Najděte práci ihned! Vybírejte z 25 844 nabídek

1

Nejprve se registrujte nebo se přihlaste

2

Vytvořte si životopis a vyplňte pracovní preference

3

Začněte vyhledávat nabídky pomocí umělé inteligence

jenPrace.cz - Nová práce ihned!

Nebaví vás pokaždé vyplňovat políčka?

nebo k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.

Chcete zobrazit pracovní nabídky pomocí umělé inteligence?
Dodržte výše uvedené kroky a prozkoumejte možnosti, které vám AI nabízí.

Nabídky práce ve Slatině pro profesi „HR specialista / specialistka“ (0 inzerátů)


  • Charakteristika městské části a její instituce: Slatina je dynamicky se rozvíjející městská část nacházející se na východním okraji Brna. Je známá svou kombinací průmyslové tradice a moderní infrastruktury. Ve Slatině se nachází řada důležitých institucí, včetně místního úřadu, škol a kulturních zařízení, které hrají klíčovou roli v každodenním životě obyvatel.

 

  • Politická a správní struktura: Slatina je jednou z 29 městských částí statutárního města Brna a spadá pod správu Jihomoravského kraje. Místní samosprávu tvoří zastupitelstvo městské části a starosta, kteří se podílejí na rozhodování o místních záležitostech a správě území. Slatina je součástí širšího administrativního systému Brna, což ovlivňuje její správní a politické fungování.

 

  • Ekonomika a průmysl: Slatina je významným průmyslovým a obchodním centrem Brna. Nachází se zde několik průmyslových zón a logistických parků, které přispívají k ekonomickému rozvoji oblasti. Průmysl je zde zaměřen především na výrobu, technologické inovace a logistiku. Důležitou roli hrají také malé a střední podniky, které vytvářejí pracovní příležitosti pro místní obyvatele.

 

  • Doprava a dostupnost: Slatina má výbornou dopravní dostupnost díky své poloze u důležitých dopravních tahů, včetně dálnice D1 a hlavních silnic vedoucích do centra Brna. Městská hromadná doprava zajišťuje spojení s ostatními částmi Brna prostřednictvím autobusových a tramvajových linek. Blízkost brněnského letiště přispívá k mezinárodní dostupnosti této lokality.

 

  • Bydlení a rodinný život: Slatina nabízí pestrou škálu možností bydlení, od tradičních rodinných domů po moderní bytové komplexy. Městská část je vybavena potřebnou infrastrukturou, včetně škol, zdravotnických zařízení a obchodů. Obyvatelé mohou využívat zelené plochy, dětská hřiště a sportovní areály, což přispívá k vysoké kvalitě rodinného života.

 

  • Geografie a poloha: Slatina se nachází na východním okraji Brna v Jihomoravském kraji. Lokalita je charakterizována rovinatým terénem s blízkostí přírodních lokalit, jako jsou Mariánské údolí a další rekreační oblasti. Výhodná poloha Slatiny umožňuje snadný přístup do centra města, stejně jako do okolní přírody a turistických destinací.

Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, dělník / dělnice nebo máte zájem o profesi prodavač / prodavačka? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Stavebnictví a realitní služby, Doprava, logistika a zásobování a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!


Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Nové Město, Praha, Ostrava, Praha, Plzeň, Vršovice, Praha, Žižkov, Praha, Olomouc, Hradec Králové, České Budějovice, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.


HR specialista je odborník zaměřený na lidské zdroje a personální management. Jeho úkolem je podporovat personální procesy a správu zaměstnanců v organizaci. Zajišťuje nábor a výběr nových zaměstnanců, poskytuje podporu a poradenství pro stávající zaměstnance, a spolupracuje s vedením firmy na implementaci strategií lidských zdrojů a řešení personálních otázek.

HR specialista musí mít širokou škálu dovedností a znalostí v oblasti lidských zdrojů. Patří sem schopnost efektivní komunikace a vyjednávání, poradenství zaměstnancům, nábor a výběr nových talentů, správa personálních dokumentů, řízení výkonu, plánování a implementace strategií lidských zdrojů, a práce s personálními systémy a nástroji. Specialista musí být dobře informovaný o právních předpisech a normách týkajících se zaměstnaneckých práv a povinností. Kromě toho by měl mít analytické schopnosti, empatii, diskrétnost a schopnost udržovat důvěrné informace.

Výbava zahrnuje počítač s přístupem k personálním systémům a softwarem pro správu lidských zdrojů, komunikační nástroje pro efektivní komunikaci s kolegy a zaměstnanci, a tiskárnu pro tisk důležitých dokumentů. Důležité jsou také knihy, odborná literatura a zdroje pro neustálé vzdělávání a sledování nových trendů a postupů v oblasti lidských zdrojů.

Profese oslovuje lidi, kteří mají zájem o lidské zdroje, komunikaci a řešení lidských otázek. Baví je podporovat a pomáhat zaměstnancům, rozvíjet jejich kariéru a přispívat k efektivnímu fungování organizace. Těmto jedincům vyhovuje dynamické pracovní prostředí, kde mají možnost řešit různorodé problémy a pracovat s různými lidmi.

HR koordinátoři pracují v různých typech organizací, včetně korporací, neziskových organizací, veřejné správy, personálních agentur a poradenských společností. Pracoviště je obvykle v kanceláři, kde se zabývají administrativními a koordinačními úkoly, provádějí pohovory s kandidáty a poskytují podporu zaměstnancům. Může se však stát, že personalisté navštěvují i různá pracoviště a staveniště v rámci náboru a řešení personálních otázek.

Pro práci HR specialisty je obvykle vyžadováno vysokoškolské vzdělání v oboru lidských zdrojů, personálního managementu, psychologie, sociologie, nebo jiném relevantním oboru. Některé organizace mohou preferovat kandidáty s magisterským titulem nebo dalšími specializovanými certifikacemi v oblasti lidských zdrojů. Kromě formálního vzdělání je důležité mít praxi nebo zkušenosti v oblasti lidských zdrojů. To může zahrnovat předchozí práci na pozici asistenta nebo koordinátora v HR oddělení, nebo účast v HR projektech a iniciativách. Další důležitým faktorem je znalost právních předpisů a norem, které se týkají zaměstnaneckých práv a povinností, a praxe v jejich aplikaci. Důkladná znalost zaměstnaneckých benefitů, pracovních smluv a dalších personálních záležitostí je klíčová pro úspěšnou práci HR specialisty.

Zjistěte více o profesi HR specialista / specialistka – průměrnou mzdu a další užitečné informace.

Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.


Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Grafton Recruitment s.r.o., CRS food s.r.o., TECHNO Vyškov, spol. s r.o., Pekárna IVANKA s.r.o., Advantage Consulting, s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., Střední škola technická a ekonomická Brno, Olomoucká, příspěvková organizace, PersON Solutions s.r.o., ŠEDOVÁ clean service, o. p. s.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Referent / Referentka, Finanční poradce / poradkyně, HR manager, HR specialista / specialistka, Personalista / Personalistka, Náborář / Náborářka, Personální manažer / manažerka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Brno, Veveří, Brno, Křečkovice, Vyškov, Moravský Krumlov, Hodonín, Rohatec

Hmmm,

vypadá to, že v lokalitě Slatina, Brno pro profesi HR specialista / specialistka nikoho nehledají.

Dobrá zpráva je, že jsme vybrali jiné možnosti pracovních nabídek, které pro Vás mohou být zajímavé.
Pro více pozic můžete také upravit obor nebo lokalitu.
jenparce.cz - nabídky práce

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

TECHNO Vyškov, spol. s r.o. | TECHNO Vyškov, spol. s r.o. | Křečkovice, Vyškov Křečkovice, Vyškov (26 km)
  • 37 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 11. února
Pekárna IVANKA s.r.o. | Pekárna IVANKA s.r.o. | Moravský Krumlov Moravský Krumlov (31 km)
  • 25 500 Kč
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro rodiče
Zveřejněno: 10. února
Střední škola technická a ekonomická Brno, Olomoucká, příspěvková organizace | Střední škola technická a… | Brno Brno (6 km)
  • 31 360 – 33 220 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 22. ledna
PersON Solutions s.r.o. | PersON Solutions s.r.o. | Brno Brno (6 km)
  • do 25 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 15. září
ŠEDOVÁ clean service, o. p. s. | ŠEDOVÁ clean service, o. p. s. | Rohatec Rohatec (49 km)
  • do 34 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 28. ledna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak zvládnout pracovní pohovor bez stresu?

Jak zvládnout pracovní pohovor bez stresu?

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI