Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Charakteristika města a jeho instituce: Dobříš, město nacházející se v Jihočeském kraji, je jedním z těch měst, která si zachovala svůj půvab a historický charakter. Znakem města je bezpochyby zámek Dobříš, který dominuje středu města. Tento barokní zámek, postavený v 18. století, je považován za jednu z nejkrásnějších barokních památek v České republice. Kromě toho je město známé svými zachovalými historickými budovami a krásnými parky, což přispívá k jeho unikátní atmosféře.
Politická a správní struktura: Dobříš je samosprávným městem s vlastní městskou radou a starostou. Místní správa má za úkol řešit otázky týkající se rozvoje města, infrastruktury a veřejných služeb. Město je rozděleno do místních částí, které mají své vlastní zastupitelstvo a úřad, což usnadňuje správu a řešení místních záležitostí.
Ekonomika a průmysl: Ekonomika Dobříše má odlišný charakter ve srovnání s velkými průmyslovými městy. Zemědělství a služby hrají v místní ekonomice významnou roli. Město se nachází v krajině vhodné pro zemědělskou produkci, což ovlivňuje jeho hospodářský profil. Nicméně, příliv turistů kvůli krásám zámku a okolní přírodě je také důležitým zdrojem příjmů pro místní obyvatele.
Doprava a dostupnost: Dobříš je dostupný silniční dopravou a je spojen s okolními městy a vesnicemi. I když město nemá vlastní vlakové nádražíi, železniční spojení s blízkými městy je dostupné. Díky své poloze na jihu České republiky je Dobříš vzdálen jen krátkou cestou od hranic s Rakouskem, což usnadňuje cestování do zahraničí.
Bydlení a rodinný život: Dobříš nabízí svým obyvatelům pestrou škálu možností bydlení. Město má krásné historické domy a byty v centru města, ale také moderní bytové komplexy a klidné předměstské čtvrti. Kvalita života v Dobříši je atraktivní pro rodiny s dětmi, protože město nabízí dostatek možností pro vzdělání a zábavu. Parky a rekreační oblasti jsou ideálním místem pro rodinné výlety a odpočinek v přírodě.
Geografie a poloha: Dobříš leží v nádherné krajině Jihočeského kraje. Město je obklopeno kopci a lesy, což poskytuje ideální prostředí pro turisty, pěší turistiku a outdoorové aktivity. Kromě toho, díky své poloze na jihu České republiky, je Dobříš výborným výchozím bodem pro výlety a objevování krás jižních Čech. Vzhledem k své historii, kulturním památkám a krásné krajině se Dobříš stává stále populárnějším místem pro turisty a milovníky přírody.
V tomto článku týkajícím se pracovní smlouvy se podíváme na nezbytné a obvyklé náležitosti pracovní smlouvy. Vysvětlíme si rozdíly mezi pracovní smlouvou na dobu neurčitou a pracovní smlouvou na dobu určitou; zjistíme, co se stane na konci doby určité. Nechybí ani pracovní smlouva ke stažení.
Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.
V tomto článku se dozvíte odpovědi na všechny otázky, které můžete mít ohledně dohody o pracovní činnosti. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním.
Končíte ve stávajícím zaměstnání a stále máte zůstatek dovolené. Nejprve si spočítáme, zda opravdu na dovolenou máte nárok, abyste nebyli nepříjemně překvapeni. Vysvětlíme si, kdy si dovolenou můžete ve výpovědní době vybrat. Vysvětlíme si, že zaměstnavatel vám čerpání může nařídit, a to i ve výpovědní lhůtě. A doplníme, jak je to s proplácením.
Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.
Zaměstnavatel určuje čerpání dovolené svých zaměstnanců. Zjistěte, kdy může zaměstnavatel zrušit dovolenou, i tu, kterou již máte zaplacenou, nebo vás v průběhu dovolené z ní odvolat zpět do práce. Ukážeme vám, co všechno následně zaměstnavatel musí zaplatit.
Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.
Řekneme si vše o sick day, co to je, kdo určuje podmínky pro čerpání dne na zotavenou, jak je sick day proplácený.
Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.
Pokud cítíte potřebu změnit zaměstnání a chcete začít od začátku, nebo naopak prohloubit svou odbornou způsobilost, právě pro vás jsou vhodné rekvalifikační kurzy. Vysvětlíme si, kdo se může na rekvalifikační kurz přihlásit, jak dlouho trvá, kdo jej zaplatí. Nechybí přehled nejžádanějších rekvalifikačních kurzů.
Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
