Operátor/ka výroby – až 26.000Kč / měs. – náborový příspěvěk

Pelhřimov

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost INDEX NOSLUŠ s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Hledáte perspektivní a dobře placenou práci? Pro našeho klienta v Humpolci, předního výrobce kompresorů pro klimatizační jednotky automobilů, hledáme vhodné pracovníky na pozici operátor ve výrobě. Nabízíme práci se špičkovými výrobními technologiemi. Nemáte praxi? Nevadí, vše Vás rádi naučíme! A protože víme, jak je náročné dojíždět, zvláště v zimě, nabízíme také ZDARMA svozovou dopravu z Jihlavy a Pelhřimova.

Náplň práce:

  • Obsluha automatizované výrobní linky
  • Montáž kompresorů pro klimatizační jednotky
  • Vizuální kontrola

Nabízíme:

  • Nabízíme:
  • Nástupní mzdu až 26.000 Kč / měs.
  • Náborový příspěvek ve výši 3000 Kč po prvním odpracovaném měsíci
  • Bonusovou složku mzdy dle pracovních výkonů
  • Pololetní bonus ve výši 10.000 Kč
  • Příplatek za odpolední směnu
  • Příplatek za nerovnoměrné rozvržení pracovní doby
  • Příspěvek na stravování
  • Dovolenou až 6 týdnů
  • Další navýšení mzdy od 1.1.2018
  • Svozovou dopravu zcela ZDARMA z Jihlavy a Pelhřimova

Požadujeme:

  • Požadujeme:
  • Manuální zručnost
  • Ochotu pracovat ve směnném provozu (krátký a dlouhý týden)
  • Odpovědnost, pracovitost, spolehlivost
  • Technické myšlení výhodou

V případě Vašeho zájmu odpovězte pomocí tlačítka „odpovědět“ pod inzerátem nebo zašlete SMS na níže uvedené tel. číslo – zavoláme Vám zpět!!!

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 11 konferencí a událostí v roce 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 11 konferencí a událostí v roce 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

auto automobil