Všeobecné sestry bez specializace (kromě dětských sester)

Holešov
do 36.000 Kč
Plný úvazek
Firma
Centrum pro seniory, příspěvková organizace
Lokalita
Holešov Zobrazit na mapě
Smluvní vztah
Pracovní smlouva (HPP)

pracoviště Holešov

  • Požadujeme: odbornou způsobilost, bezúhonnost, zdravotní způsobilost k výkonu práce, znalost práce na PC
  • Platový tarif je stanoven dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., ve znění pozdějších předpisů, na základě dosažené praxe, nástup možný dle dohody, doba určitá 1 rok s možností prodloužení na dobu neurčitou
  • Benefity: organizace nabízí náborový příspěvek ve výši 60 000,– Kč, prémie, stravování, příspěvek na penzijní připojištění a benefitní karta od společnosti SODEXO
  • Kontakt telefonicky Po-Pá, 7:00 – 15:00 hod. (paní Mikulíková, tel.: Zobrazit tel. číslo ), nebo na e-mail: e-mail přes odpovědní formulář.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Všeobecná sestra

ALZHEIMER HOME z.ú. | ALZHEIMER HOME z.ú. | Olomouc Olomouc
  • 38 500 – 43 500 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší

Regulatory Affairs Specialist

CIMPAX CZ s.r.o. | CIMPAX CZ s.r.o. | Vyškov Vyškov
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
včerejší

Sociální pracovník

Klíč - centrum sociálních služeb, příspěvková organizace | Klíč - centrum sociálních… | Hejčín, Olomouc Hejčín, Olomouc
  • 35 840 – 43 180 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
včerejší

Pracovník v sociálních službách - zařízení DOZP/PAS

Klíč - centrum sociálních služeb, příspěvková organizace | Klíč - centrum sociálních… | Nové Sady, Olomouc Nové Sady, Olomouc
  • 26 490 – 34 970 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 27. března

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
ALZHEIMER HOME z.ú., EUC a.s., Klíč - centrum sociálních služeb, příspěvková organizace, CIMPAX CZ s.r.o., E&H services a.s., Charita Otrokovice, Handicap Zlín, z.s., Diakonie Českobratrské církve evangelické, Advantage Consulting, s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Obchodník / Obchodnice, Lékárník, Farmaceut / Lékárnice, Farmaceutka, Lékař / Lékařka, Sanitář / Sanitářka, Sociální pracovník / pracovnice, Zdravotní bratr / sestra, Provozní ředitel / ředitelka (COO), Vedoucí týmu / Team leader, Výkonný ředitel / ředitelka, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně, Revizní lékař / lékařka, Specialista / specialistka kvality, Inženýr / inženýrka kvality, Praktická sestra, Pracovník / pracovnice v sociálních službách, Pečovatel / pečovatelka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Zlín, Olomouc, Hejčín, Olomouc, Vyškov, Celá ČR, Nové Sady, Olomouc, Zlín, centrum, Vsetín, Otrokovice

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

na dobu neurčitou