- 29 740 – 43 180 Kč
- Plný úvazek
1. kontakt: podání přihlášky viz text níže
Bližší informace: tel: zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
Předpokládaný nástup: 1.5.2022 – pracovní poměr na dobu určitou 1 rok, poté převedení na dobu neurčitou
Lhůta pro podání přihlášky: do 11.2.2022 včetně
Způsob a místo podání:
Vyplněnou přihlášku k výběrovému řízení, životopis, výpis z evidence Rejstříku trestů, ověřenou kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání, ověřenou kopii osvědčení k výkonu zdravotnického povolání bez odborného dohledu doručte v zalepené obálce označené "VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ PO č. 5/2022 NEOTVÍRAT'':
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo výběrové řízení i bez uvedení důvodu kdykoliv v průběhu zrušit nebo nevybrat žádného z uchazečů.

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.