- 50 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
Vhodné pro ABSOLVENTY.
Vaší pracovní náplní bude:
• Vypracování konstrukčních návrhů jednoúčelového stroje dle zadání zákazníka
s ohledem na nákladový a časový plán, spolupráce s kolegy projektového týmu
• Zpracování konstrukčních podkladů – výkresová dokumentace,
rozpiska/kusovník, montážní sestava, pneumatické schéma, hydraulické schéma,
vývojový diagram
• Předání hotových sestav konstrukčních sestav svému nadřízenému ke
schválení
• Výběr nakupovaných dílů pro strojní zařízení a tvorba vnitropodnikových
objednávek
• Účast na konstrukční přejímce se zákazníkem
• Tvorba zákaznické dokumentace
• Technická podpora montáže
• Hledání a návrh řešení odstraňování závad strojního zařízení
Zaměstnanecké
výhody4):
Vzdělávání v oboru, další profesní rozvoj a možnost kariérového postupu
Příspěvek na stravování, příspěvek na dopravu
Dovolenou navíc
Jednosměnný provoz
37,5 hodinovou týdenní pracovní dobu
První kontakt:
telefonicky: zobrazit tel. číslo (od 8h do 16h)
e-mailem: e-mail přes odpovědní formulář
Titgemeyer Tools & Automation spol. s r.o.
U Vodárny 1506
397 01 Písek
IČO: 60647761
Datová schránka: uptxsrk
Další informace:
GPS: 49.306038289078,14.130268302773,
S-JTSK: -775390.43 -1126341.97,
RUIAN: 5536537
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.