- 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Vhodné pro ABSOLVENTY.
Vaší pracovní náplní bude:
• Vypracování konstrukčních návrhů jednoúčelového stroje dle zadání zákazníka
s ohledem na nákladový a časový plán, spolupráce s kolegy projektového týmu
• Zpracování konstrukčních podkladů – výkresová dokumentace,
rozpiska/kusovník, montážní sestava, pneumatické schéma, hydraulické schéma,
vývojový diagram
• Předání hotových sestav konstrukčních sestav svému nadřízenému ke
schválení
• Výběr nakupovaných dílů pro strojní zařízení a tvorba vnitropodnikových
objednávek
• Účast na konstrukční přejímce se zákazníkem
• Tvorba zákaznické dokumentace
• Technická podpora montáže
• Hledání a návrh řešení odstraňování závad strojního zařízení
Zaměstnanecké
výhody4):
Vzdělávání v oboru, další profesní rozvoj a možnost kariérového postupu
Příspěvek na stravování, příspěvek na dopravu
Dovolenou navíc
Jednosměnný provoz
37,5 hodinovou týdenní pracovní dobu
První kontakt:
telefonicky: Zobrazit tel. číslo (od 8h do 16h)
e-mailem: e-mail přes

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.