- 170 Kč / hod
- Plný úvazek Plný úvazek
Jedná se o pracovní místo kuchaře/ky. Pracovní poměr na dobu určitou s možností dalšího prodloužení.
Uchazeč/ka musí prokázat odbornou kvalifikaci, tj. minimálně střední vzdělání s výučním listem v daném
nebo příbuzném oboru.. Pokud uchazeč/ka dosáhl/a minimálně středního vzdělání s výučním listem
v jiném oboru, musí prokázat, že již tuto nebo příbuznou práci vykonával/a. Pracovní poměr na dobu
určitou s možností dalšího prodloužení. Zkušební doba 3 měsíce. Pracovní doba 40 hod/týden, jednou
měsíčně práce v sobotu a v neděli . Platové zařazení: 5. – 6. plat. třída dle NV č. 564/2006 Sb. v platném
znění, platový stupeň dle délky započitatelné praxe podle ZP + osobní ohodnocení + čerpání benefitů ze
Sociálního programu zaměstnavatele. Možnost zakoupení zvýhodněné roční časové jízdenky na
integrovanou dopravu Ústeckého kraje.
Zaměstnanecké výhody:
příspěvek na stravování zajišťované zaměstnavatelem (vlastní kuchyně), čerpání zaměstnaneckých
benefitů z Fondu kulturních a sociálních potřeb zaměstnavatele, zvláštní prémie, zvýhodněné
zaměstnanecké jízdné na integrovanou dopravu Ústeckého kraje (MHD, autobusy, vlaky, loď), základní
výměra pro výpočet nároku na dovolenou je 5 týdnů.
Strukturované životopisy zasílat na e-mail: e-mail přes odpovědní formulář.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!