Učitel - učitelka v MŠ

Mladé Buky
32.000 – 42.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:

Vyhlášení výběrového řízení na místo:
Učitel(ka) na 1. stupni ZŠ Mladé Buky – pracoviště ZŠ Mladé Buky č.p. 160
Základní škola a mateřská škola Mladé Buky, Krkonošská 160 vyhlašuje výběrové řízení na místo:
Učitel(ka) – na 1. stupni ZŠ – pracovní úvazek 100%
Nástup v pondělí 26.8.2024. Pracovní poměr na dobu určitou do 30.6.2025 s možností prodloužení na dobu neurčitou.
Základní platové zařazení dle tarifů platů: 12. platová třída, dle délky praxe od 32tis – 42tis Kč
Požadujeme: vysokoškolské magisterské vzdělání, pedagogického směru na 1. stupeň ZŠ,
velmi vítáme zaměření na speciální pedagogiku a na tělesnou výchovu.
Dále dobrý zdravotní stav, tvořivost a předpoklady pro práci v týmu. Předchozí praxe vítána.
Ukončení přihlášek: v pátek 17.5.2024 ve 12 hodin.
Zájemci, kteří projdou 1. kolem, budou pozváni k osobnímu pohovoru.
Přihlášku do výběrového řízení s přiloženým životopisem zašlete elektronicky na adresu: e-mail přes odpovědní formulář – do předmětu zprávy uveďte: vyberove rizeni ZS ucitel nebo písemně na adresu ZŠ Mladé Buky, 542 23 – na obálku napište výběrové řízení ZŠ
Bližší informace na tel.: Zobrazit tel. číslo , ředitel ZŠ

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

na dobu neurčitou na dobu určitou zájem