- 54 100 – 70 800 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Kontakt POUZE e-mail – stručný životopis, popis praxe (vítaná, není podmínkou), zdravotní stav. Nehlásit na sídle firmy. Pro účely ÚP (vyřízení doporučenky) nutno nejdříve sjednat osobní schůzku (telefonicky, emailem).
POŽADUJEME:
Nutná denní vlastní doprava na pracoviště podle potřeb zaměstnavatele (nepravidelná pracovní doba) a zpět,.
Fyzická zdatnost – náročná fyzická práce (zdravotní způsobilost min. kategorie 2 – vysoká fyzická zátěž, zátěž – pracovní poloha, zátěž chladem).
ÚKOLOVÁ MZDA závislá na objemu a kvalitě odvedené práce dle příslušných normativů (nutno plnit denní minimální normativy).
NÁSTUP do zaměstnání nejdříve od 13.1.2025 (dle počasí – sněhové podmínky apod.)

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.