- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Přijmeme do našeho rodinného týmu nového člena na pozici zubní lékař/ka.
Pracujeme v nově zrekonstruovaných prostorách polikliniky Dubina v Pardubicích v týmu tří zubních lékařů,dentální hygienistky a zkušené recepční.
Všechny prostory jsou klimatizované a vybavené nejmodernější technikou, např. Adec-500, lupové brýle Zeiss, Reciproc Gold, ElementsFree, Vistascan, osvětlení LED D-tec, ergonomické židle, OPG, inhalační anestetikum.
Zakládáme si na kvalitně odvedené práci s podporou dalšího vzdělávání – hradíme vybrané kurzy a stáže.
Vždy pro Vás bude někdo z našich lékařů k dispozici – absolventy připravujeme svědomitě, zkušeností v oboru stomatologie máme přes 30let.
Nabízíme motivační platové ohodnocení, nástupní bonus, nadstandardní dovolenou, služební auto a další benefity.
Požadujeme zájem učit se moderním postupům, spolehlivost, pečlivost a týmovou spolupráci.
Vhodné pro absolventy.
První kontakt e-mailem
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?