- 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Místo výkonu práce: U Farmy 9/10, 350 02 Cheb – Dolní Dvory. Pracovní poměr na dobu určitou (1/2 roku) – poté možné převedení na dobu neurčitou. Pracovní doba: 6:00–14:30 h (s možností dobrovolných placených přesčasů). Náplň práce: svářet ocelové komponenty a výztuže do forem pro betonové ballastové bloky, pracovat podle výkresové dokumentace, manipulovat s materiálem pomocí VZV (nakládání kamionů – NUTNÉ, pracuje se zde s velkými a těžkými ballasty do 10 tun), podílet se na přípravě výroby a drobné údržbě zařízení. Požadujeme: svářečský průkaz CO2 (buď už platný nebo lze postupem času dodělat dodatečně), praxe ve svařování, řidičský průkaz na VZV (platný průkaz nebo ochota si jej obnovit), zodpovědný přístup k práci, samostatnost, spolehlivost, zkušenost z výrobního provozu výhodou. Nabízíme: stabilní zaměstnání na hlavní pracovní poměr, odpovídající finanční ohodnocení dle zkušeností (30.000,– Kč až 40.000,– Kč), příspěvky na stravování, pracovní oděvy, možnost přesčasů, příjemné pracovní prostředí a férové jednání, německé vedení firmy, nealko nápoje zdarma, prémie za dobrý pracovní výkon, po zaučení možnost práce na pobočce v Německu. Kontakt pro zájemce: telefonicky anebo e-mailem.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.