- 50 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Naplňuje Vás práce ve stavebnictví?
Společnost PRESTOL holding, a.s. staví již přes 30 let moderní bytové i nebytové objekty a hledá šikovného kolegu na pozici:
STAVBYVEDOUCÍ
Za každou stavbou vidíme skutečné lidi. Jestliže máte znalosti s řízením a vedením staveb, vyznáte se v projektové dokumentaci a umíte si poradit s každou situací, přidejte se k našemu týmu!
Výsledkem Vaší práce budou kvalitní stavby, které jsou vidět.
pracovní náplň:
" řízení, koordinace a plánování stavby v souladu se smluvními podmínkami investora
a subdodavatelů, projektovou dokumentací objektu, ČSN a EN norem a firemní
kulturou
" dodržování harmonogramu stavby včetně jeho pravidelné aktualizace
" řízení změn a požadavků vyplývajících v průběhu realizace
" finanční řízení stavby se zpracováním podkladů pro fakturaci – tvorba soupisů prací, evidence provedených prací a nedokončené výroby, nákladová agenda stavby
" organizace a zadávání prací pracovním skupinám a kmenovým zaměstnancům
" zajištění kontroly kvality stavby
" zajištění dodržování BOZP
" administrativa spojená s činností stavbyvedoucího – vedení stavebního deníku,
komunikace se zástupci investora, subdodavateli a orgány veřejné správy a
infrastruktury
požadavky na pracovní pozici:
" vzdělání vysokoškolské technického směru (např. ČVUT/VUT/VŠTE) + praxe v oboru min. 3 roky, nebo středoškolské (SPŠ stavební) + praxe v oboru min. 5 let, nebo SOU
stavební + praxe v oboru min. 8 let na pozici vedoucího pracovní skupiny
" trestní bezúhonnost
" řidičský průkaz skupiny B
" schopnost řízení stavby a komunikace s účastníky výstavby (investor, subdodavatel, aj.)
" schopnost delegování, plánování a kontroly pracovních činností
" orientace v projektové dokumentaci staveb a ČSN, EN normách
" schopnost finančního řízení stavby vzhledem k rozpočtu a harmonogramu stavby
" kontrola a plnění termínů stavby dle harmonogramu, včetně jeho úprav dle aktuálního stavu
" schopnost pohybu na lešení, střeše a ve vyšších patrech objektů
" uživatelská znalost práce na PC (Excel, Word, základní znalosti elektronické
komunikace)
" způsobilost k práci s přenosným zařízením (mobil, tablet, notebook), webovým
rozhraním sdílených aplikací
" znalost a orientace ve stavebních materiálech, technologiích a technologických
postupech
" autorizace v oboru výhodou
Benefity pracovní pozice: služební vozidlo, stravenky, notebook, mobil, dovolená 25 dní, systém finančních odměn

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.