Kuchař / kuchařka - mzda až 60 000 Kč (ubytování zdarma)
- Špindlerův Mlýn
- Hote4U s.r.o.
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Smluvní vztah | jiný |
Lokalita | Frýdlant |
Firma | FORSA DECOR, s.r.o. |
Kategorie | Ubytování a cestovní ruch, Kuchař / Kuchařka |
Hrubá mzda | od 64.000 Kč |
Popis práce: samostatná příprava jídel, podíl na sestavování menu, podíl na vytváření podkladů pro objednávky, kontrola kvality jídel a čistoty pracoviště.
Požadavky: praxi v oboru, spolehlivost, samostatnost, přátelské a milé vystupování, zájem o gastronomii a stabilní spolupráci.
Úvazek: plný úvazek
Směnnost: turnusové služby / krátký-dlouhý týden
Nástup dne: 1.4.2024
Mzda: min. 50.000 Kč čistého + firemní benefity (mzda 3.300 Kč/den, bonus za měsíc červen + 10.000 Kč, červenec + 10.000 Kč, srpen + 10.000 Kč, bonus za odpracovaný 1 rok + 20.000 Kč, zajištění odborných školení, finanční příspěvek na dopravu).
Nabízíme práci na HPP v zavedené restauraci se zkušeným kuchařským týmem, celoroční zaměstnání, celodenní směny v režimu krátký/dlouhý týden, pracovní oblečení, personální stravování, firemní benefity.
Kontaktní údaje
Reference: https://www.narozcestifrydlant.cz/ a https://www.facebook.com/narozcestifrydlant/
Zaměstnavatel: FORSA DECOR, s.r.o., se sídlem 5. května 159/15, 460 01 Liberec
Adresa provozovny: Na Rozcestí Frýdlant, Lužická 789, 464 01 Frýdlant
Kontaktní osoba: Jana Smolková, tel. zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes odpovědní formulář
Kuchař/Ka | |
Firma: | FORSA DECOR, s.r.o. |
---|---|
Kontaktní osoba: | Kuchař/Ka |
Telefonní číslo: |
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.
Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.
Ukončení pracovního poměru ve zkušební době není nic, co bychom chtěli. Ale občas i přes veškerou snahu to musíme udělat. Poradíme vám, jak správně postupovat při zrušení pracovního poměru ve zkušební době, a přidáme i formulář, který můžete použít.
Existují dvě dohody, v tomto článku se dozvíte vše o dohodě o provedení práce. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním. Abyste měli kompletní informace, připojili jsme i vzor dohody o provedení práce. Po úpravě zákoníku práce dochází ke změnám u dohod, a my vám tyto změny jasně, stručně a srozumitelně představíme. Vzorová dohoda o provedení práce k tisku je pro vás zcela zdarma, můžete ji upravovat dle svých potřeb.
Životopis je vaší první vizitkou, kterou se představujete potenciálnímu zaměstnavateli. Je to dokument, který shrnuje vaše vzdělání, pracovní zkušenosti, dovednosti a zájmy. Jak ale napsat životopis, který bude poutavý, přehledný a profesionální? Co by měl životopis obsahovat a co naopak vynechat? Jak se odlišit od ostatních uchazečů o práci? A jak napsat motivační nebo průvodní dopis? V tomto článku vám poradíme, jak vytvořit životopis podle nejnovějších trendů a jak se vyhnout nejčastějším chybám. Přečtěte si naše tipy a uvidíte, že psaní životopisu nemusí být tak složité, jak se zdá.
Zajímá vás změna pozice v zaměstnání? Na stávající pozici se již nerozvíjíte a neučíte se ničemu novému, ale ze společnosti odejít nechcete. Pak je čas si najít novou pozici v rámci společnosti. Pojďte se s námi podívat na způsoby, jak si v rámci stávající společnosti můžete najít nové pracovní uplatnění, které vás bude bavit.
Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.
Poradíme vám, jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele, který vám například nevyplácí vaši mzdu nebo odstupné. Máte dvě možnosti, jak své peníze získat zpět. V článku najdete i vzor insolvenčního návrhu.
Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?
Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje