MONTÁŽNÍ DĚLNÍCI OSTATNÍCH VÝROBKŮ (m/ž)

České Budějovice
do 22.500 Kč

Odpovídající zdravotní stav, fyzicky náročná práce, odpovědnost.
Posouzení stanovených pracovních postupů, parametrů, schémat a nákresů s ohledem na určení potřebných materiálů a pokynů k montážím pružinových mechanismů, vedení záznamů o výrobě a provozu.
Dále také pomocné a manipulační práce při balení a skladování výrobku, kontrola kvality, úklid.
V případě zájmu kontaktovat zaměstnavatele e-mailem.

Sídlo firmy

MB Čech company s.r.o.
Riegrova 1756/51
370 01 České Budějovice

IČO: 07949812
Datová schránka: w7dxjme
Další informace:
GPS: 48.97836225,14.48032625,
S-JTSK: -755287.35 -1165803.10, RUIAN: 25041011

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:


Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Advantage Consulting, s.r.o., Orienta Czech s.r.o., Elflein Transport s.r.o., Zakládání staveb,a.s., Grafton Recruitment s.r.o., Chemická obchodní společnost s.r.o., STAVOKLIMA s.r.o., Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., Head Sport s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., MPO montage s.r.o., Personal fabric - agentura práce, a.s., LCB s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Balení zásilek, Dělník / Dělnice, Logistik / Logistička, Obsluha strojů, Operátor / operátorka expedice, Řidič / Řidička, Skladník / Skladnice, Account Manager / Key Account Manager, Seřizovač / seřizovačka strojů, Tesař / Tesařka, Zámečník / Zámečnice, Zedník / Zednice, Mechanik / Mechanička, Montážník / Montážnice, Svářeč / Svářečka, Obráběč / Obráběčka, Operátor / operátorka NC / CNC strojů, Operátor / operátorka výroby, Soustružník / Soustružnice, Chemický technik / technička, Inženýr / inženýrka ve výrobě, Kontrolor / Kontrolorka, Mistr / Mistrová, Operátor / operátorka průmyslové výroby, Plánovač / plánovačka výroby, Pomocný pracovník / pracovnice v průmyslu, Technik / technička výroby, Technolog / technoložka v chemii, Technolog / technoložka výroby, Opravář / Opravářka, Elektromontér / Elektromontérka, Montážník / montážnice, Potravinářský dělník / dělnice, Obchodní zástupce / zástupkyně, Projektant / Projektantka, Strojní mechanik / mechanička, Shift leader / Vedoucí směny

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
České Budějovice, Celá ČR, Homole, Hluboká nad Vltavou

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.