- 25 000 – 38 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Kdo jsme? Jsme česká společnost založená v roce 2005 specializující se na výrobu
ze dřeva. Vyrábíme palety a stavební řezivo. Náš tým čítá kolem 50 kolegů.
Sídlo máme v Chlumu 19, Hartmanice, Šumavu za rohem.
Znalosti a dovednosti, které byste měl/a mít: Technické a strojní znalosti, Časovou flexibilitu, Samostatnost, spolehlivost a zručnost
Výhodou: praxe v oboru, svářečský průkaz, zkušenosti z oboru obrábění (práce na soustruhu, fréze, stojanové vrtačce)
Co vám můžeme nabídnout: Zázemí stabilní společnosti, Práci v přátelském kolektivu, Měsíční osobní a výkonnostní odměny, Motivační čtvrtletní a roční odměny, Příspěvky na stravné, Příspěvky na penzijní pojištění, Příspěvky na sport, kulturu a rekreaci

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.