- 38 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
HLEDÁME ČÍŠNÍKA / SERVÍRKU:
Číšník/servírka na bufetové snídaně
Číšník/servírka na obědy a večeře Á la Carte
Vrchní číšník/číšnice
Obsluha v naší restauraci Aldrovka nebo hospodě Maják. Požadujeme především profesionální a přátelské vystupování (k hostům i dalším zaměstnancům), spolehlivost. Znalost dalšího jazyka výhodou (angličtina, němčina, polština). Směny domluvou (ranní/odpolední/večerní), práce o víkendech i svátcích, plný/částečný úvazek. Vše záleží na domluvě, rádi vyjdeme vstříc a stejnou ochotu očekáváme i od našich zaměstnanců. Na zimní sezónu uvítáme i šikovné brigádníky.
Nástupní plat 30.000,– Po uplynutí zkušební doby 32.000,– + spropitné a sezónní odměny
pravidelné pracoviště: Vítkovice 445
4* prostředí
férová mzda + spropitné
Strava 1 000 Kč/měs. (snídaně + 2 hlavní jídla)
Wellness pro staff
Možnost karierního růstu na Head waiter / Supervisor
Sleva 40 % na nealkoholické nápoje a jídla v restauraci
školení servisu a vína
kontakt: e-mailem, telefonicky 9:00 – 21:00

Posíláte životopisy, ale firmy se neozývají? Nebo dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Neznamená to hned, že nemáte šanci. Někdy stačí změnit způsob, jakým na nabídky reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk odpoví na několik inzerátů, čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase je snadné získat pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být mnohem jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejný životopis na různé pozice nebo zaměstnavatel v prvních vteřinách nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.