Pracovník/ce v sociálních službách

Pržno, Vsetín
30.910 – 36.540 Kč

Náplň práce: Výkon přímé obslužné péče, realizace péče při poskytování sociální služby dle individuálních potřeb klientů služby.

Požadujeme:

  • kladný vztah k práci s lidmi,
  • pečlivost, spolehlivost, zodpovědnost, komunikativnost,
  • trestní bezúhonnost

Nabízíme:

  • Individuální zaškolení
  • Profesní vzdělávání
  • Příspěvek na stravu
  • 5 týdnů dovolené
  • Dodatková dovolená – u specifických služeb
  • Příspěvek na dětský tábor
  • T-Mobile zvýhodněné volání
  • Příspěvek na produkty spoření na stáří
  • Peněžní dar při jubileu
  • Věrnostní odměny
  • Slevy u vybraných partnerů

PRVNÍ KONTAKT: p. Věra Vrbová, telefonicky na čísle Zobrazit tel. číslo nebo emailem na adrese e-mail přes odpovědní formulář

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Domov pro seniory Lukov, příspěvková organizace | Domov pro seniory Lukov,… | Zlín Zlín
  • 23 580 – 29 500 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
včerejší
Náš svět, příspěvková organizace | Náš svět, příspěvková… | Frýdek-Místek Frýdek-Místek
  • 27 300 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
OPTIMA RECRUITMENT EUROPE, s.r.o. | OPTIMA RECRUITMENT EUROPE, s… | Zlín Zlín
  • 100 000 – 150 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 31. srpna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Jak probíhalo výběrko? Ozvali se? Splnili sliby?

Hodnoť pohovor

Jak probíhalo výběrko? Ozvali se? Splnili sliby?

JDU HODNOTIT