- 32 000 – 39 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Klíčová náplň práce:
. zajištění sociálně-právní ochrany nezletilých dětí, plnění povinnosti uložené zákonem č. 359/1999 Sb., o sociálně-právní ochraně dětí, ve znění pozdějších předpisů,
. vyhodnocování situace rodiny a dítěte a zpracovávání individuálních plánů ochrany dítěte,
. výkon funkce kolizního opatrovníka,
. výkon funkce poručníka (v případě potřeby),
. vyhledávání dysfunkčních rodin, realizace primární a sekundární prevence,
. poskytování komplexního sociálně-právního poradenství.
Požadavky:
Benefity:
Předpoklady pro vznik pracovního poměru dle § 4 zákona č. 312/2002 Sb.:
která/ý má v ČR trvalý pobyt
nebo pro trestný čin spáchaný z nedbalosti za jednání související s výkonem veřejné
správy).
Náležitosti přihlášky:
K přihlášce, kterou najdete na karierních stránkách www.Zlin.eu, přiložte:
. životopis s uvedením údajů o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a
dovednostech uvedených v požadavcích zaměstnavatele,
. výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce; u cizích státních občanů též
obdobný doklad dosvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem, pokud takový
doklad domovský stát nevydává, doloží se čestným prohlášením,
. úředně ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání.
Místo, způsob a lhůta podání přihlášky:
. poštou na adresu: statutární město Zlín, oddělení personální a vzdělávání, náměstí
Míru 12, 760 01 Zlín; podací razítko nejpozději s datem 19. 09. 2024,
. do datové schránky (ID DS: 5ttb7bs) nebo osobně do podatelny Magistrátu města
Zlína, budova radnice, náměstí Míru 12, Zlín s datem a časem dodání nejpozději do 20.
09. 2024 do 12:00 hod.
Uzavřenou obálku nebo datovou zprávu, prosím, označte „NEOTEVÍRAT – výběrové řízení,
sociální pracovník/pracovnice – OSPOD“ a uveďte jméno a adresu uchazeče.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..