- 43 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Podmínky přijetí:
doložení dokladu o dokončeném studiu a o registraci, doložení dokladu o očkování proti hepatitidě B, výpis z RT ne starší než 3 měsíce, znalost práce na PC
Popis pracovní činnosti:
zajištění šetření se zájemcem o službu, zpracování zdravotnických a ošetřovatelských dokumentů klienta, zpracování podkladů pro ČSSZ, koordinace spolupráce s lékaři
Pracovní podmínky:
stabilní zázemí veřejného poskytovatele registrovaných sociálních služeb, výkon práce dle kompetencí daných vyhláškou, pružná pracovní doba
V případě zájmu prosíme o zaslání strukturovaného životopisu a motivačního dopisu k rukám pí. Lenky Páralové, tel. Zobrazit tel. číslo , email: . Výběrové řízení bude dvoukolové. V prvním kole bude posouzen životopis uchazeče. Uchazeči, kteří postoupí do druhého kola budou pozváni k osobnímu pohovoru s týmem kolegů. Nástup dohodou.
Nabízíme: zázemí silné a stabilní příspěvkové organizace; práci na plný úvazek, příjemné pracovní prostředí, odměňování dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb. v platném znění v návaznosti na vnitřní platový předpis; po zapracování osobní příplatek až do výše 6 000,–Kč; zvláštní příplatek ve výši 7 300,–Kč, profesní růst; 5 týdnů dovolené; 5 sickdays; benefity do výši 6 000,–Kč, příspěvek na stravování ve vlastním stravovacím zařízení; příspěvek na prodekty na stáří, příspěvky z FKSP na rekreaci, masáže

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.