- 45 000 – 52 000 Kč
- Plný úvazek
1. kontakt telefonicky v Po-Pá od 8:00–14:00 h., e-mailem, osobně v Po-Pá od 8:00–14:00 h. (po předchozí domluvě možno mimo uvedené hodiny). Tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
Požadujeme: základní nebo střední vzdělání, absolvování kvalifikačního kurzu pracovníka v soc. službách (kurz je možno absolvovat i po nástupu do pracovního poměru)
Další požadavky: Lidskost, loajalita, empatie a schopnost přizpůsobit se změnám; Zdravotní způsobilost, fyzická a psychická odolnost; Trestní bezúhonnost
Náplň práce:
Nabízíme: čerpání z FKSP ve výši 7 800 Kč ročně (příspěvek na dovolenou a rekreaci, příspěvek na penzijní pojištění, kulturní a sportovní akce, dětské tábory), oběd za cenu 37 Kč, dodatkovou dovolenou (30 dní dovolené celkem), další vzdělávání a rozvoj, stabilní a smysluplnou práci
Plat: 20 000 – 25 000 Kč (po 1. hodnocení cca za půl roku)

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.