PLC INŽENÝR JUNIOR | vhodné i pro absolventy

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Do menší české společnosti v Opavě hledáme stále další PLC inženýra/programátora juniora nebo seniora, společnost se rozrůstá a hledá nové posily! Důležité pro firmu je alespoň základní znalost programování a zbytek zaučí. Těšit se můžete na zajímavé projekty, prima kolegy a příjemnou firemní kulturu.

Popis pozice:

  • programovat PLC jednotky řídících systémů AMIT, zejména ŘS fotovoltaických elektráren, kogeneračních jednotek a inteligentních budov
  • podílet se na realizaci a řešení zakázky
  • práce v SW DetStudio firmy AMIT
  • úprava PLC programu (např. zavádění nových funkcí)
  • komunikace s kolegy z dalších týmů

Profil kandidáta:

  • alespoň základní znalost programování PLC
  • zájem o programování
  • znalost zn. AMIT velkou výhodou, nikoliv nutností
  • ochota učit se a rozvíjet se
  • samostatnost, zodpovědnost
  • týmový duch

Nabízíme:

  • měsíční odměny ke mzdě
  • pružná pracovní doba
  • stravenky
  • mobilní telefon
  • firemní akce
  • klidné, přátelské pracovní prostředí
  • zázemí menší společnosti
  • zaměstnavatelem plně hrazená školení či účasti na konferencích

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Compas automatizace, spol. s r.o. | Compas automatizace, spol. s… | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 16. května
Compas automatizace, spol. s r.o. | Compas automatizace, spol. s… | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 10. října
Regmont EU s.r.o. | Regmont EU s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • 45 000 – 75 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 30. března

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

měsíční zájem