Úklid - Nabídka práce pro OZP (Příbram)

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Příbram
Firma AB Facility a.s.
Kategorie Řemeslná výroba a manuální práce
Min. vzdělání Základní

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Co od Vás očekáváme:

Společnost AB Facility nabízí pracovní uplatnění pro osoby zdravotně postižené či jinak zdravotně znevýhodněné (muže i ženy), a to téměř po celé České republice!

Nabízíme pracovní pozici Pracovník úklidu – konkrétně se jedná o zdravotnické zařízení v Příbrami.

Samozřejmostí je dlouhodobá spolupráce, možnost zkráceného úvazku a individuální přístup!

Veškeré informace o nás najdete na webových stránkách www.abfacility.cz
Pokud byste se chtěli dozvědět něco více o nabízených pozicích, určitě se nám ozvěte na email Odpovědět na inzerát, popřípadě nám rovnou zašlete Váš životopis a Vaši představu o zaměstnání.

Těšíme se na Vaše ohlasy a doufáme, že se domluvíme na společné spolupráci právě s Vámi!

Požadujeme:

  • Status osoby zdravotně postižené (z důvodu umístění pracovníka na chráněné pracovní místo)
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Příbram
  • CVP Galvanika s.r.o.
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • 13., případně 14. plat
  • Zvýhodněné půjčky
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
Zveřejněno: 30. dubna
  • Frýdek-Místek
  • ESSAT CZ, s.r.o.
  • 82 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. prosince
  • Přerov
  • ASF jobs s.r.o.
  • 8 568 – 10 710 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. září
  • Uherské Hradiště
  • AVEC trade CZ, s.r.o. v likvidaci
  • 15 750 – 17 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. ledna
  • Tlumačov, Zlín
  • Bartoň a Partner s.r.o.
  • od 10 013 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 5. listopadu
  • Libeň, Praha
  • AVES Servisní a.s.
  • 13 350 – 15 000 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 12. prosince
  • Třebíč
  • Bartoň a Partner s.r.o.
  • od 6 100 Kč
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 11. září
  • Rajhrad
  • ESSAT CZ, s.r.o.
  • 89 Kč / hod
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 5. prosince
  • Pardubice
  • GeaCert, s.r.o., v likvidaci
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. října
  • Liberec
  • GeaCert, s.r.o., v likvidaci
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. října
  • Chrudim
  • Blanka Poučová
  • od 75 Kč / hod
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 30. října
  • Praha
  • Axial Personnel Agency, s.r.o.
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Zaměstnavatel určuje čerpání dovolené svých zaměstnanců. Zjistěte, kdy může zaměstnavatel zrušit dovolenou, i tu, kterou již máte zaplacenou, nebo vás v průběhu dovolené z ní odvolat zpět do práce. Ukážeme vám, co všechno následně zaměstnavatel musí zaplatit.

Znáte všechny podmínky konkurenční doložky?

Znáte všechny podmínky konkurenční doložky?

Pojďte zjistit vše o konkurenční doložce. Jaké podmínky musí být v konkurenční doložce uvedeny, jaká je minimální částka, kterou vám zaměstnavatel musí měsíčně vyplácet, za jakých podmínek můžete od konkurenční doložky odstoupit a mnohem více. Konkurenční doložka vzor je vás k dispozici zdarma.

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.

Assessment centrum - jak se připravit a uspět

Assessment centrum - jak se připravit a uspět

Byli jste pozváni na pohovor formou assessment centra? Poradíme vám, jak se na něj připravit, co a jak se testuje, jak probíhá a na co si dát pozor. Přidáme tipy, jak assessment centrum úspěšně zvládnout.

Odbory - proč a jak je založit

Odbory - proč a jak je založit

Povíme vám vše, co potřebujete vědět o odborech. Dozvíte se, proč založit odbory a jak je založit, jak probíhá vyjednávání s vaším zaměstnavatelem, aby došlo k uzavření kolektivní smlouvy a mnoho dalšího.

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Váš zaměstnavatel má možnosti, jak s vámi rozvázat pracovní poměr. Přeložíme si právnickou mluvu, abyste všemu rozuměli. Poukážeme na to, na co si musíte dát pozor. Na závěr si povíme, kdy vám zaměstnavatel výpověď dát nesmí.

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.

Top 20 ATS systémů, které hýbou HR

Top 20 ATS systémů, které hýbou HR

Systémů pro podporu náborů, takzvaných ATS (anglická zkratka “Applicant Tracking System”), či jim podobných, najdete na současném trhu nepřeberné množství. Všechny tyto softwary spojuje společný cíl - vylepšit administrativní a náborové procesy ve firmách tak, aby byly rychlé, efektivní a ušetřily personalistům čas. Jak vybrat ten, který bude nejvíce vyhovovat požadavkům vaší firmy vám v tomto článku sice neporadíme, ale najdete v něm praktický přehled nejznámějších náborových aplikací či softwarů, který aktuálně trh nabízí.

Zaměstnavatel nechce převzít výpověď

Zaměstnavatel nechce převzít výpověď

Ukážeme vám, kdo může ve společnosti výpověď převzít, a dva způsoby, jak si nechat přijetí výpovědi zaměstnavatelem potvrdit. Poradíme vám, jak postupovat, pokud váš zaměstnavatel odmítl převzít výpověď.

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?

AJ email HR IT místo Most možnost nabídka nabídka práce náplň práce OZP plat práce pracovní pracovní místo pracovník Příbram řízení společnost spolupráce uplatnění zaměstnání životopis informace náplň PR případ přístup stav umístění

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena