Team leader výrobní linky

Frýdek-Místek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

  • zajištění plynulého chodu výrobní linky
  • vytváření pracovních postupů a pracovních standardů, jejich kontrola a optimalizace
  • vedení svěřeného úseku výrobní sekce
  • diagnostikování a předvídání chyb, rizik a řešení provozních problémů
  • minimalizace rizik a kvalitativních chyb při výrobě
  • kontrola pracovní morálky, pracovního standardu, docházky a bezpečnosti práce svěřených zaměstnanců
  • zavádění nových modelů do výroby
  • reportování denních aktivit

Požadujeme:

  • VŠ vzdělání technického směru (cca 1 rok praxe) nebo SŠ vzdělání (min. 3 roky praxe)
  • zkušenost s vedením zaměstnanců výhodou
  • komunikativní znalost anglického jazyka
  • dobré technické znalosti, logické myšlení
  • ochota pracovat ve směnném provoze (ranní/noční/odpolední)
  • uživatelská znalost MS Office
  • řidičský průkaz sk. B

Nabízíme:

  • perspektivní zaměstnání v zahraniční společnosti
  • motivující platové ohodnocení
  • možnost profesního růstu
  • velké množství firemních benefitů

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

bezpečnost zkušenost