TECHNIK-ROZPOČTÁR|PLZEŇ| příležitost pro absolventy

Plzeň

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Máte vzdělání směrem do elektrotechniky nebo jiného technického zaměření? Dokážete pracovat na projektu z hlediska kalkulace materiálu, tvoření elektrických schémat pro rozvaděče a zároveň odpovídat za kvalitu a výsledky samotného projektu? Potom by Vás mohla zajímat pozice TECHNIK – ROZPOČTÁŘ, na které aktuálně pracuji.

Jako TECHNIK – ROZPOČTÁŘ budete mít na starosti:

  • Elektrické projektování rozvodu napájecích sítí pro nápojové linky
  • Tvoření elektrických schémat pro rozvaděče
  • Generování produkčních dat
  • Tvoření kalkulací materiálu a projektů
  • Vytvoření kusovníků a výrobní dokumentace
  • Pravidelně komunikovat se zákazníkem
  • Odpovědnost za kvalitu a výsledky projektu

POŽADAVKY:

  • SŠ nebo VŠ vzdělání v oboru elektrotechniky či jiného technického zaměření
  • Znalost CAD systému a MS Office
  • Zkušenosti s kalkulací projektů/materiálu
  • Orientace v projektové dokumentaci
  • Němčina na komunikativní úrovni
  • Ochota cestovat

BENEFITY:

  • 5 týdnů dovolené
  • Flexibilní pracovní doba
  • Možnost Home Office
  • Jazykové kurzy přímo na pracovišti
  • Příspěvek na penzijní pojištění 1 000 Kč za měsíc
  • Dotované stravování
  • Cafeterie
  • Prémie za pracovní výročí

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Mondi Štětí a.s. | Mondi Štětí a.s. | Štětí Štětí
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 23. srpna
Mondi Štětí a.s. | Mondi Štětí a.s. | Štětí Štětí
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 16. srpna
Mondi Štětí a.s. | Mondi Štětí a.s. | Štětí Štětí
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 23. srpna
Mondi Štětí a.s. | Mondi Štětí a.s. | Štětí Štětí
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 23. srpna
Hungaro Wine s.r.o. | Hungaro Wine s.r.o. | Ústí nad Orlicí Ústí nad Orlicí
  • 25 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 30. srpna
Hungaro Wine s.r.o. | Hungaro Wine s.r.o. | Pardubice Pardubice
  • 25 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 30. srpna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Schäfer - Menk s.r.o., HOFMANN WIZARD s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Programátor / Programátorka, Projektant / Projektantka, Technolog / technoložka ve strojírenství, Technolog / technoložka výroby

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

zkušenost
Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

ZÍSKEJ 200 Kč

Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

DÁM RECENZI NA PRÁCI