Přihlas se nyní! Nábory do Amazonu v Kojetíně u Přerova brzy končí.

Zlín
35.000 – 38.808 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Randstad HR Solutions s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Základní

O nás

Randstad HR Solutions s.r.o.

Najít každému jeho vysněnou práci a firmám spokojené zaměstnance je smyslem toho, co děláme. Specializujeme se na agenturní zaměstnávání, vyhledávání pracovníků na hlavní pracovní poměr, inhouse řešení a komplexní služby v oblasti HR řešení. Zakládáme si na férovém jednání a etickém přístupu. Záleží nám na tom, jak vypadá pracovní trh - snažíme se jít příkladem a svou činností pozitivně ovlivňovat jeho podobu. Ať už hledáte svou první práci nebo jste ostřílený profesionál, u nás najde uplatnění každý.

Nezmeškejte poslední možnost pracovat v distribučním centru Amazon v Kojetíně u Přerova. Přihlaste se ještě dnes a získejte celou řadu výhod.

Vyděláš si až 38 808 Kč/měsíc hrubého* a k tomu můžeš získat navíc bonus až 6 500 Kč** za perfektní docházku. Do práce i zpět tě odvezeme z vybraných míst zdarma. Těšit se můžeš i na levné stravování a pití zdarma, příjemné a přátelské prostředí jednoho z největších internetových obchodů, kde budeš mít na starosti přípravu a odesílání drobného zboží.

Už jsi v Amazonu pracoval? Získej další odměnu 10 000 Kč** za opětovný nástup.

Na věku ani předchozích zkušenostech nezáleží - vše tě naučíme

Nabízíme

  • mzdu až 38 808 Kč hrubého za měsíc*
  • 10% příplatky k hodinové mzdě za práci v noci a o víkendech
  • odměna za doporučení kamaráda až 30 000 Kč**
  • bonus za opětovný nástup až 10 000 Kč**
  • až 6 500 Kč** bonus za docházku (flexipass)
  • 3chodové teplé jídlo jen 29 Kč
  • 5 týdnů dovolené
  • vodu, kávu a čaj na pracovišti zdarma
  • dopravu do práce a zpět na vybraných trasách zdarma
  • bezplatné parkování
  • slevu na tarify ve společnosti Vodafone
  • mzdu dostanete vždy včas v hotovosti nebo na účet
  • možnost týdenních záloh
  • můžete pracovat na plný nebo zkrácený úvazek
  • nástup možný ihned

Očekáváme

  • ochotu pracovat v dvousměnném provozu a spolehlivost
  • věk alespoň 18 let
  • dobrý zdravotní stav
  • trestní bezúhonnost

*Vypočteno na základě hodinové mzdy se započtením speciálního bonusu za přínos při odpracování 168 hodin měsíčně.
**Více informací získáte během náboru.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

MIONET s.r.o. | MIONET s.r.o. | Zlín Zlín
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 30. března
Lead - HR Services s.r.o. | Lead - HR Services s.r.o. | Zlín Zlín
  • 32 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 26. března
Věra Pietrasová | Věra Pietrasová | Ostrava Ostrava
  • 70 000 – 90 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 19. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

zkušenost
Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

ZÍSKEJ 200 Kč

Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

DÁM RECENZI NA PRÁCI