Product manager/ Textilní technolog

Ústí nad Labem

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Baví vás pracovat s textiliemi, jejich vlastnostmi i životním cyklem produktu a zároveň mít vliv na to, co firma skutečně prodává?
Hledáme člověka, který převezme odpovědnost za produktové portfolio se silným přesahem do materiálového řešení, kvality a dodavatelských vztahů.

Náplň práce:

  • Tvorba a rozvoj produktové a category strategie s ohledem na materiály, kvalitu a tržní poptávku
  • Správa produktového portfolia – výběr sortimentu, jeho struktura i řízení životního cyklu
  • Práce s textilními materiály – výběr vhodných variant, posuzování kvality, struktury a vlastností
  • Spolupráce na vývoji nových produktů včetně potisků a technologických řešení
  • Aktivní komunikace s dodavateli a vyjednávání cen i obchodních podmínek
  • Hledání příležitostí pro rozvoj a rozšiřování produktových kategorií
  • Ovlivňování marže a ziskovosti skrze správný výběr produktů a nákupní podmínky
  • Vyhodnocování výkonnosti produktů (např. marže, pricing, návratnost)
  • Spolupráce se Sales, nákupem i marketingem na uvádění produktů na trh
  • Převod trendů z trhu do konkrétních produktových rozhodnutí

POŽADAVKY:

  • Zkušenosti z oblasti product/category managementu nebo jako textilní technolog
  • Praxe s řízením portfolia a spoluprací s dodavateli
  • Schopnost kombinovat strategické uvažování s praktickou realizací
  • Orientace v textilních materiálech, jejich vlastnostech a kvalitě
  • Angličtina na komunikativní úrovni

BENEFITY:

  • Odpovědnou roli s přímým dopadem na podobu produktového portfolia i výsledky firmy
  • Prostor ovlivňovat směr kategorií i výběr materiálů a produktů
  • Vysokou míru samostatnosti a důvěry
  • Stabilní zázemí rostoucí české společnosti
  • Přátelskou atmosféru a neformální firemní kulturu
  • Příspěvek na stravování
  • Týden dovolené navíc
  • Multisport kartu
  • Firemní akce
  • Možnost profesního růstu
  • Nástup dle dohody

Sídlo firmy

Grafton Recruitment s.r.o.
Na Poříčí 1079/3a
110 00 Praha

IČO: 62583344
Datová schránka: xrd8wq7
Další informace:
GPS: 50.089601,14.429838,
S-JTSK: -742145.74 -1042927.60, RUIAN: 27222276

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

ZÍSKEJ 200 Kč

Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

DÁM RECENZI NA PRÁCI