- 3 000 – 7 600 Kč / měsíc
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.
Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.
Pro brněnskou pobočku britské společnosti věnující se tvorbě a zpracovávání plastů hledáme zručné brigádníky (muže) na pomocné práce ve výrobě. Náplní práce zde může být například obsluha CNC stroje, čistění výlisků, případně jejich kontrola a kompletace (na vše budete před směnou řádně zaškoleni).
Výhodou této brigády je volba směn vždy na týden dopředu. Směny si zvolíte dle Vašich časových možností (není problém tedy například odjet na dovolenou). Na výběr jsou ranní, odpolední a noční směny od pondělí do pátku.
V případě zájmu prosím odpovězte prostřednictvím odpovědního formuláře a nezapomeňte uvést, jaké jsou Vaše časové možnosti
Nabízíme:
Požadujeme:

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.