- Brigáda

Do našeho týmu přijmeme nové kolegy na letní měsíce, červen, červenec, srpen, s možností dlouhodobé spolupráce i v rámci celého roku.
Vždy se jedná o celodenní reklamní akci, na kterou Vám zajistíme dopravu tam i zpět.
Náplní práce je seznámit zákazníka s novinkami, tak, aby si je mohl přímo na reklamním stánku vyzkoušet, distribuce letáčků, seznámení zákazníka s eshopem, rozdávání reklamních předmětů, apod.
Výhodou je flexibilní plánování pracovních dní, dle Vašich možností.
Od uchazečů očekáváme komunikativnost, ochotu učit se, spolehlivost, zodpovědnost a profesionální přístup, věk min. 17 let.
Jako firma Vám nabízíme po zaškolení možnost práce brigádně či na HPP, vysoké finanční ohodnocení vyplácené každý den, bonusy, odborné zaškolení, získání nových zkušeností v oblasti reklamy a marketingu.
Pokud Vás naše nabídka zaujala, neváhejte nás kontaktovat či zaslat životopis!
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.