Volná brigáda ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

FINANCE SUPPORT, PART TIME, 150 CZK/hour

Pracovní poměr brigády
Lokalita Praha

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Co od Vás očekáváme:

Máte již zkušenosti v oblasti účetnictví? Hledáte si momentálně flexibilní práci na částečný úvazek? Pak je tato příležitost právě pro Vás! Do nadnárodní společnosti hledáme momentálně zaměstnance na pozici FINANCE SUPPORT. Na starosti budete mít: * Podporu hlavní účetní * Posuzování došlých faktur za marketingové aktivity * OPEX nákladů z pohledu kompletnosti podkladů pro jejich správné zaúčtování * Komunikace s obchodním oddělením * Kompletování potřebné dokumentace * Archivace dokladů * Kontrola výpočtu cestovních náhrad * Ad-hoc administrativní úkoly - práce v MS Excel a SAP Lokalita: Praha 4 Mzda: 150 Kč/hod Práce na 20 hod/týden - možnost docházet dle domluvy, ale minimálně 4 dny v týdnu Možná vyšší časová náročnost vždy 2 dny na začátku nového měsíce Spolupráce do konce roku s možností prodloužení POŽADAVKY: * Minimálně dvouletá praxe s prací statutární účetní (vč. daňové problematiky) * Velkou výhodou je zkušenost s prací v FMCG nebo v retailu * Zkušenost s prací v režimu outsourcovaného účetnictví je také výhodou * MS Office na pokročilé úrovni - hl. Excel * Analytické myšlení * Samostatnost BENEFITY: * Možnost profesního rozvoje * Občerstvení na pracovišti zdarma * Zázemí mezinárodní společnosti
Zobrazit výpis brigád
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Ostrava
  • Invia.cz, a.s.
  • 25 000 – 50 000 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 18. června
  • Brno
  • Invia.cz, a.s.
  • 25 000 – 50 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 18. června
  • Kladruby, Benešov
  • Sonja Perglerová
  • 100 – 120 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 21. května
  • Kladruby, Benešov
  • Sonja Perglerová
  • 100 – 120 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 21. května
  • Strakonice
  • Ing. Vladimír Had
  • 90 – 100 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 22. května
  • Bubeneč, Praha
  • Key promotion, s.r.o.
  • 500 Kč / úkol
  • Brigáda
Zveřejněno: 22. května
  • Bubeneč, Praha
  • Key promotion, s.r.o.
  • 800 Kč / úkol
  • Brigáda
Zveřejněno: 22. května
  • Litoměřice
  • Key promotion, s.r.o.
  • 100 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 22. května

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Minimální mzda je minimální výše odměny za odvedenou práci v pracovněprávním vztahu. Mzda nesmí být nižší než minimální mzda. Zjistěte, jaká je aktuální minimální mzda, jaká je minimální mzda hodinová a minimální mzda měsíční. Pro srovnání vám ukážeme i minimální mzdu z roku 2003.

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.

Zapněte si kameru, začíná online pohovor

Zapněte si kameru, začíná online pohovor

V čem jsou hlavní rozdíly mezi osobním a online pohovorem, na co všechno se musíte dopředu připravit. Povíme si i o nejčastějších chybách, kterých byste se měli vyvarovat. Svá specifika má i čistě telefonický pohovor, bez videa, o kterých vám také řekneme, abyste byli připraveni na vše.

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

V tomto článku jsme pro vás připravili přehled TOP 10 magazínů o HR vzdělávání, které zaujímají přední příčky nejen díky své návštěvnosti, ale především díky kvalitnímu obsahu, který skutečně vzdělává a inspiruje. Pojďte s námi objevit ty nejlepší zdroje informací v oblasti HR! 😉

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Pokud potřebujete sdílet pracovní témata s veřejností, jako jsou zajímavá data nebo stížnosti na bezpráví, je dobré mít kontakty na přední profesní novinářské organizace. Ty vám mohou pomoci získat pozornost pro vaše záležitosti. V našem článku představujeme pět nejúčinnějších organizací, se kterými se vyplatí navázat spolupráci.

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.

Vše, co potřebujete znát o práci v noci

Vše, co potřebujete znát o práci v noci

Práce v noci je specificky upravena v zákoníku práce a ukládá vašemu zaměstnavateli řadu povinností. Právnickou řeč jsme pro vás zlidštili a zjistíte, co to je práce v noci, jaká je minimální výše příplatku za práci v noci, jak musí váš zaměstnavatel upravit pracoviště a kdo nesmí práci v noci vykonávat.

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.

administrativní benefit benefity CZK daň den dokumentace flexibilní hlavní hlavní účetní hledám HR IT komunikace marketing měsíc mezinárodní Most možnost mzda náplň práce nové občerstvení obchodní Office práce Praha praxe režim rozvoj samostatnost SOU společnost společnosti spolupráce týden účetní úvazek v týdnu vyšší zdarma zkušenosti administrativní úkol administrativní úkoly cestovní daňové dar dny dokument finance kontrola lokalita myšlení na pracovišti náklad náplň národní obchod oblast oblasti oddělení PR profesní příležitost rok statutár účetnictví úkol úkoly zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena