- 600 – 1 000 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Naším hlavním úkolem je vybírat v souladu s legislativními normami pojistné na zdravotní pojištění a hradit zdravotní služby, které byly poskytnuté klientům pojišťovny smluvními poskytovateli zdravotních služeb. Neděláme však jen to, co máme takzvaně v popisu práce. Potřebám našich klientů jdeme naproti a snažíme se být jejich progresivním společníkem na cestě ke zdraví. Neseme prvenství v zavádění nových léků a léčebných metod. A nezapomínáme ani na finanční příspěvky na různé preventivní aktivity, které zákon neumožnuje hradit z veřejného zdravotního pojištění.
Kromě toho jsme také férový zaměstnavatel, který svým zaměstnancům nabízí zázemí silné a stabilní společnosti a práci v generačně pestrých týmech. Naši zaměstnanci na práci pro VZP ČR nejvíce oceňují možnost skloubení pracovního a osobního života, stabilitu a slušné a férové jednání.
🦽 Najít práci s handicapem nemusí být složité. Přidejte se k nám!
Máte zdravotní omezení a hledáte pracovní uplatnění? Jsou Vám blízké administrativní činnosti, jako je např. správa a evidence dokumentů, příprava podkladů či komunikace s kolegy?
Ve VZP ČR vytváříme férové pracovní prostředí pro všechny. Máme zkušenosti a víme, jak Vám pomoci uspět. Nabízíme možnost vyzkoušet si práci formou DPP/DPČ s možností přechodu na hlavní pracovní poměr.
V případě přechodu na hlavní pracovní poměr získáte:
Tato pozice je určena pouze pro osoby se zdravotním omezením nebo zdravotně znevýhodněné.
Zaujala Vás tato pozice? V tom případě nám prosím nezapomeňte poslat svůj životopis.
Těšíme se na Vás!

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.

Pokud si student nebo rodič na rodičovské/mateřské dovolené chtějí přivydělat, mají možnost pracovat pod tzv. dohodou o provedení práce. Jedná se o jednoduchou a rychlou formu pracovní dohody, při které nehrozí velké papírování. Co se v DPP změnilo od roku 2026?

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?