- 210 – 231 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro cizince

Najděte si lepší práci v aktuální nabídce pracovních míst z celé České Republiky. Hlavními zásadami společnosti Comac Jobs, je kvalitní výběr zaměstnanců, intenzivní komunikace, a to jak s kandidáty, se zaměstnanci, tak s klienty, absolutní dodržování zákonů a podmínek přidělování zaměstnanců určených státem (srovnatelné mzdové podmínky apod.), a podpora zaměstnanců v pracovních či pracovněprávních záležitostech po celou dobu pracovního poměru.
Stroje nejsou neomylné. Aby se zásilky doručily na správnou adresu, je potřeba Tvá pomoc.
Staň se posilou v nejmodernějším logistickém centru v ČR a přivydělej si tak před Vánoci, případně i dlouhodobě ke studiu nebo práci.
- Ruční/strojové třídění balíkových zásilek a manipulace se zásilkami
- Vykládka / nakládka zásilek z poštovních vozidel
- mzda 160 Kč/hod. + příplatky dle směny
- úplně nové, vybavené pracoviště
- Možnost výběru směn (ranní 6:00-14:00, odpolední 14:00-22:00, noční 22:00-6:00)
- směny si plánuješ dle svých možností (alespoň 3x týdně)
- přivýdělek spíše pro muže
- přímo před halu tě dovezou autobusy z Ostravy, Kopřivniced, Příboru i Nového Jičína
- Chuť pracovat a být zodpovědný
- dobrý zdravotní stav
- čistý trestní rejstřík
- zkušenost se čtečkou výhodou
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?