Brigádník (m/ž) - Semily - vybalování/pokladna (170Kč/hod)

Podmoklice, Semily
170 Kč / hod
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Lidl tvoří lidé a my si jich vážíme. Již více než 20 let patříme k nejžádanějším a nejstabilnějším zaměstnavatelům v maloobchodě v České republice. V současné době působí značka Lidl ve 32 zemích. Na český trh jsme vstoupili v roce 2003 a od té doby jsme se rozrostli na více než 300 prodejen a 5 logistických center. Od roku 2017 provozujeme také e-shop se spotřebním zbožím. Zaměstnáváme více než 12 000 lidí v oblasti provozu i administrativy a všem našim kolegům nabízíme pracovní prostředí, které podporuje rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem, stabilitu a rozvoj.

Náplň práce:

  • vstřícná komunikace směrem k zákazníkovi i v rámci týmu prodejny
  • doplňování zboží
  • dopékání pečiva
  • udržování pořádku a čistoty v prodejně
  • práce na pokladně

Co od Vás očekáváme:

  • je Vám víc než 18 let
  • máte úsměv na tváři a přátelský přístup k zákazníkovi
  • nechybí Vám fyzická zdatnost a elán do práce
  • jste ochotný/á učit se novým věcem
  • máte chuť být součástí našeho týmu se společným cílem

Co Vám můžeme nabídnout:

  • spolupráci formou DPČ
  • možnost nástupu dle dohody
  • hodinovou odměnu 170 Kč
  • rozmanitou práci v dynamickém prostředí
  • propracovaný systém zaškolení
  • káva, čaj a voda na pracovišti k dispozici

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Petr Horák | Petr Horák | Hostivař, Praha Hostivař, Praha
  • 6 200 – 7 200 Kč / měsíc
  • Brigáda
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 6. srpna
QMI Centrum prevence, s.r.o. | QMI Centrum prevence, s.r.o. | Písek Písek
  • 300 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 6. srpna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT