- 180 – 220 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Jsme stabilní a rozvíjející se menší síť dětských skupin v Brně. Přijímáme děti od 2 let až po první třídu, zpravidla nejvíce dětí je ve věku 2-4 roky.
Naším konceptem je pečovat o děti s láskou, úsměvem a respektem, zároveň s pochopením stanovit zdravé hranice a úctu k druhým. Naše péče obsahuje prvky Montessori pedagogiky, zakládáme si na různorodosti aktivit a ukázání dětem vše co náš svět nabízí.
Dohromady máme 6 dětských skupinek v lokalitách: Brno - střed (Školka Orlí, Školka Vlněnka), Brno - Štýřice (Školka Spielberk), Brno - Maloměřice a Obřany (Školka Jarní)
Rádi bychom přijali do týmu stabilního a flexibilního dohodáře od 4/2024 nebo 5/24 - např. studentku pedagogické VŠ apod. V budoucnu při spokojenosti možnost navýšení úvazku.
NÁPLŇ PRÁCE
- Péče o děti ve věku od 2 let do zahájení povinné školní docházky zaměřená na zajištění potřeb dětí a jejich rozvoj
- Vedení dětí k zodpovědnosti a samostatnosti, upevňování kulturních, hygienických, sociálních návyků a základů společenského chování, nácvik denních činností a pomoc při hygieně
- Příprava a realizace aktivit s ohledem na vzdělávací potřeby dětí
- Předškolní příprava
- Vymýšlení a vytváření pomůcek
- Spoluorganizace akcí, účast (besídky, přespávání, dílničky...)
- Dodržování etických principů při práci a vedení dětí k morálním hodnotám
- Uplatňování zásad zdravého životního stylu podle věku dítěte
- Základní provozní zajištění (naplnění myčky apod.)
- Komunikace s rodiči při předávání dětí v ČJ i AJ
Paní učitelka / pan učitel by měli být osoba:
- Nadšená a zapálená pro profesi, kreativní
- Láskyplná, trpělivá, ale umí s respektem ukázat hranice
- Pracovitá a schopná (nemá problém sama zvládnout 6 dětí či 24 s dalšími dvěma kolegy, aktivně se jim věnovat)
- Loajální, spolehlivá, kolegiální a přátelská (opakem je "ježiši, zas mám pokrýt směnu za X")
- Pro každou akci (na zahradě s dětmi rýpete v záhonku, kluziště nebo výlet Vás neděsí)
- Přinášející pozitivní atmosféru a vstřícnost, racionální pohled, zdravou úctu a pokoru k práci (nechceme klevety, neuctivost k sobě, dětem, vedení, rodičům - ani za zavřenými dveřmi)
- Otevřená dalšímu vzdělávání, se zájmem se orientovat v moderních pedagogických přístupech
- Mít opravdu rád děti, umět to s nimi, kontakt s nimi Vás prostě baví
- Fyzicky fit, reprezentativní, a usměvavá
- Mít zájem o dlouhodobou spolupráci
Mít / ovládat:
- Čistý trestní rejstřík
- Český rodilý mluvčí
- Vzdělání střední pedagogické, zdravotnické, nebo sociální, akreditovaný Kurz chůvy, vyšší odborná škola pedagogická, nebo VŠ pedagogického směru
- Základní znalost na počítači a mobilu
- Aktivní hra na klavír (opravdu velice dobrá, máme rádi i "podkres" při volné hře nebo při dnu otevřených dveří)
- Aktivní angličtina (C1 - jste schopni v šatně s rodičem řešit adaptaci i odplenkování bez nervozity, nebo přejít na pohovoru do angličtiny bez chyb)
- Výhodou znalost: logopedie, jógy, fyzioterapie, polytechnické výchovy, Montessori pedagogiky, hra na kytaru, další cizí jazyk, snoezelen, eko výchova, fyzikální pokusy pro děti, Canva, folklorní tanec a zpěv, organizace kroužků a příměstských táborů
- Práci na směny 9h a 4,5h
- Lokality v dobré dopravní dostupnosti
- Stabilní a zavedenou společnost s dobrou reputací
- Milý a stálý kolektiv
- Připravené prostředí s kvalitními hračkami a pomůckami, hojně vybavené zázemí
- 3 pečující osoby na 24 dětí
- Ošatné - firemní oblečení
- Celozávodní obědy při dlouhých směnách
- Hrazené vzdělávání v oboru
Životopis a co následuje:
Budeme se těšit na zaslání životopisu! Prosíme o zaslání životopisu včetně informací o dokončeném studiu, nynějším pracovišti/studiu, úrovni angličtiny a hry na klavír, a nedávných kontaktů pro referenci vč. jména reference, pozice, telefonního čísla (reference ověřujeme). Prosíme o přiložení aktuální fotografie a Vašich časových možností.
Vybraným se ozveme.
První schůzka bude převážně seznamovací, přejdeme chvíli do angličtiny a vyzkoušíme si hru na klavír, případně kytaru. Povíme si naše i Vaše představy a možnosti. Prosím přineste si své portfolio, pokud ho máte.
Děkujeme a budeme se moc těšit na seznámení a možnou spolupráci s Vámi.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.