- 190 Kč / hod
- Brigáda

Jsme společnost provozující jeden z největších světových řetězců rychlého občerstvení. Pro naše týmy hledáme spolehlivé spolupracovníky v podnicích po celé České republice. Každá restaurace nabízí benefity navíc, které se mohou lišit podle lokality či pracovní pozice. Rádi vám vše představíme na osobním pohovoru.
Rád vaříš ? Chceš být naší součástí ?
Úkolem všech řetězců McDonald's je připravovat kvalitní občerstvení v co nejkratším čase pro naše zákazníky. K tomu také patří i kompletní servis a příjemné prostředí, odkud budou zákazníci vždy s úsměvem odcházet a také se rádi vracet. To také platí pro naši restauraci v Litvínově, kde rádi přivítáme člověka, který má pozitivní vztah k práci na kuchyni v kolektivu.
Co od tebe očekáváme:
Ochotu pracovat všední i víkendové dny na ranní (od 7-8h) či mezisměny (od 10-11h).
Především se naučíš zapojit do chodu restaurace na kuchyni a připravovat naše produkty. Vše tě kompletně naučíme, není třeba žádná praxe! Budeme Tě učit všechny standarty i postupy proslulých produktů z McDonalds a jak pracovat s fritézou či grilem. Nemusíš se bát, že by to byla monotónní práce, jelikož si postupně budeš zkoušet jednotlivá stanoviště a časem je střídat s tvými budoucími kolegy.
Do našeho týmu potřebujeme:
Můžeš se těšit na:
Chceš se přidat do našeho týmu?
Těšíme se na tvou reakci, napiš nám a přilož svůj životopis v českém jazyce. V případě dotazů nám volej ve všedních dnech od 8:00 do 16:00 hodin na číslo: zobrazit tel. číslo .

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.