Pravidelné hlídání dětí v Praze, 90-100 Kč/hod

Praha
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:

Hledáme chůvy, pečovatelky na pravidelné celodenní hlídání dětí v rodinách

Požadujeme:

  • Min SŠ, praxe s hlídáním dětí alespoň jeden rok. Dosavadní doložitelné reference. Výhodou je pedagogické a zdravotní vzdělání.
  • Spolehlivost, časová flexibilita, loajálnost ke klientům. Občan ČR, čistý rejstřík trestů, nekuřák, ŘP skupiny B, znalost cizího jazyka

Nabízíme:

  • Zajistíme seminář „Odborný kurz pro chůvy“ – možnost získání certifikátu

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Sonja Perglerová | Sonja Perglerová | Žižkov, Praha Žižkov, Praha
  • 120 – 130 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 21. května
Mgr. Iva Hovězáková | Mgr. Iva Hovězáková | Brno-město Brno-město
  • Brigáda
Zveřejněno: 25. dubna
TIME OUT PLUS spol. s r.o. | TIME OUT PLUS spol. s r.o. | Praha Praha
  • 70 – 80 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 15. března
Sonja Perglerová | Sonja Perglerová | Záběhlice, Praha Záběhlice, Praha
  • 100 – 120 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 22. dubna
Simona Havlová | Simona Havlová | Liberecký kraj Liberecký kraj
  • Brigáda
Zveřejněno: 16. srpna
Lenka Poborská | Lenka Poborská | Praha Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 16. září
Sonja Perglerová | Sonja Perglerová | Vlašim Vlašim
  • 100 – 130 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 10. dubna
Agentura Suzi s.r.o. | Agentura Suzi s.r.o. | Roztoky, Praha-západ Roztoky, Praha-západ
  • Brigáda
Zveřejněno: 12. prosince
Martina Kristýna Schomannová | Martina Kristýna Schomannová | Hovorčovice Hovorčovice
  • 150 – 170 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 14. května
Ing. Hana Váchová Kočková | Ing. Hana Váchová Kočková | Praha Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 10. listopadu
Ing. Hana Váchová Kočková | Ing. Hana Váchová Kočková | Praha Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 10. listopadu
Ing. Hana Váchová Kočková | Ing. Hana Váchová Kočková | Praha Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 10. listopadu
AZclean s.r.o. | AZclean s.r.o. | Trutnov Trutnov
  • Brigáda
Zveřejněno: 10. listopadu
Dráčik - DUVI CZ s.r.o. | Dráčik - DUVI CZ s.r.o. | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • Brigáda
Zveřejněno: 10. listopadu
AZclean s.r.o. | AZclean s.r.o. | Liberec Liberec
  • Brigáda
Zveřejněno: 10. listopadu
APOLLO SOFT s.r.o. | APOLLO SOFT s.r.o. | Středočeský kraj Středočeský kraj
  • Brigáda
Zveřejněno: 10. listopadu
OnStyle s.r.o. | OnStyle s.r.o. | Brno-město Brno-město
  • Brigáda
Zveřejněno: 10. listopadu
SQS Sorting and Quality Services s.r.o. | SQS Sorting and Quality… | Frýdek-Místek Frýdek-Místek
  • Brigáda
Zveřejněno: 10. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Posíláte životopisy, ale firmy se neozývají? Nebo dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Neznamená to hned, že nemáte šanci. Někdy stačí změnit způsob, jakým na nabídky reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk odpoví na několik inzerátů, čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase je snadné získat pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být mnohem jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejný životopis na různé pozice nebo zaměstnavatel v prvních vteřinách nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.