- Brigáda
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
Hledáme spolehlivé a fyzicky zdatné brigádníky na pravidelnou brigádu na stěhování po celé Praze.
Termíny: neomezené – směny si můžete volit dle svých časových možností (Po–Pá).
Odměna: 180 Kč/hod (vypláceno následující týden po odpracování směn)
Vynášení a stěhování nábytku, krabic a vybavení kanceláří či domácností
Pomoc s balením, vybalováním a organizací věcí
Práce převážně v budovách a jejich okolí, nakládání do vozidel
Týmová spolupráce pod vedením zkušeného koordinátora
Věk 18+
Dobrou fyzickou kondici (práce je fyzicky náročná)
Dochvilnost, spolehlivost, aktivní přístup
Nutnost absolvovat školení na naší centrále v Horních Měcholupech (29.8.)
Čistý výpis z Rejstříku trestů
Zkušenosti se stěhováním a řidičský průkaz výhodou
Odměnu 180 Kč/hod
Výplatu na účet hned následující týden po odpracování směn
Možnost naplánovat si směny podle svých časových možností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.