- 180 – 220 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Hněvice
Kontakt:
e-mail přes , T.č.: zobrazit tel. číslo
Hledáme nové kolegy/ně na ostrahu vrátnice ve skladové zóně ČEPRO Hněvice - Štětí. Jedná se o nepřetržitý provoz D/N 12tihodinové směny.
V rámci nočních směn se jedná o pozici psovod/psovodka. (nelze mít vlastního psa)
Pozice je určena pro OZP
starost o plynulý chod vrátnice
kontrola cisteren a vozidel
zapisování aut, návštěv
obchůzková činnost (se psem)
čistý TR
ochotu pracovat v nepřetržitém provozu
fyzickou zdatnost
132,70 Kč/hod. po zaučení navýšení
dlouhodobé uplatnění
možnost záloh
uniforma - příspěvek na péči o uniformu
kompletní zaškolení
možnost získat certifikát STRÁŽNÝ 68-008-E za zvýhodněných podmínek
individuální přístup při plánování směn

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.