- 125 – 130 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro cizince
* Tvorba srdcem a precizností: Vázání luxusních kytic, tvorba moderních flower boxů a sezónních aranžmá také pro náročnou klientelu.
* Příběhy s květinami: Profesionální poradenství zákazníkům při výběru květin a doplňků, včetně svatební a smuteční floristiky.
* Péče o krásu: Údržba a aranžování řezaných i hrnkových květin, zajištění čistoty a perfektní prezentace prodejny.
* Přátelské a inspirativní prostředí s důrazem na vysokou kvalitu a individuální přístup.
* Kreativní duši s citem pro detail: Máš estetické cítění a touhu neustále se zlepšovat v moderní floristice.
* Nadšence pro květiny: Vztah k floristice je nutností. Zkušenosti jsou výhodou, ale hlavně hledáme ochotu se učit od zkušených floristů.
* Komunikativního parťáka: Baví Tě práce s lidmi a dokážeš poradit s úsměvem.
* Spolehlivého a flexibilního týmového hráče, ideálně dostupného v širším centru Brna.
* Motivační platové ohodnocení: 140,-czk/h + prémie z prodeje, dále dle zkušeností
* Flexibilní pracovní dobu: Ideální pro studenty nebo jako přivýdělek, směny uzpůsobíme Tvým možnostem.
* Možnost profesního rozvoje: Naučíme Tě špičkové floristické techniky a dáme velký prostor Tvé kreativitě.
* Sleva na náš sortiment: Ať si můžeš nosit domů kousek naší krásy!
* Nástup: Ihned/Dle domluvy.
💐 Přeměň svou lásku ke květinám na skvělou brigádu u jedné z nejlepších adres v Brně!
Zaujala Tě naše nabídka?
Pošli nám svůj životopis a krátký popis, proč Tě baví květiny a proč chceš pracovat právě pro Tomáš Florista, na e-mail: e-mail přes nebo zavolej na: Zobrazit tel. číslo
Těšíme se na Tebe!
Tým Tomáš Florista, Brno

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.