INDEX NOSLUŠ s.r.o.
103 nabídek práce

Výpomoc v supermarketu až 130 Kč/hod

Kladno
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost INDEX NOSLUŠ s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Obchod a služby
1 nabídka
Zobrazit
Brigáda
Kladno
7 nabídek
Zobrazit
Firma
INDEX NOSLUŠ s.r.o.
Lokalita
Kladno Zobrazit na mapě

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Pro našeho významného klienta v Kladně hledáme šikovné a spolehlivé brigádníky a brigádnice na doplňování zboží, pokladní, obsluhu lahůdek.
Značnou výhodou je volba směn dle vlastních časových možností a také příležitost zajistit si dlouhodobější brigádu a tím i stabilní příjem. Směny jsou různé (např. 6:00–14:00, 14:00–22:00, 22:00–06:00, 10:00–18:00 atd.).

Tyto pozice jsou vhodné pro muže i ženy a díky flexibilní volbě směn se hodí jak pro studenty, tak i pro ostatní osoby hledající přivýdělek.

Brigáda je hodnocena částkou 110 Kč/hod. s příplatkem 10 % za práci přes víkend a příplatkem 10 % za práci v noci – hodinová mzda včetně příplatků až 130 Kč/hod.

Místo výkonu práce: Kladno
Nástup možný dle domluvy.

Nabízíme:

  • volba směn dle vlastních časových možností
  • mzdové ohodnocení 110 Kč/hod. + příplatky (10 % za práci přes víkend a 10 % za práci v noci) – hodinová mzda včetně příplatků až 130 Kč/hod.
  • dlouhodobou spolupráci

Požadujeme:

  • věk min. 18 let
  • trestní bezúhonnost (nutné dodat originální výpis)
  • potravinářský průkaz
  • Zaujala Vás nabídka? Volejte nebo pište na Zobrazit tel. číslo , případně pošlete životopis na e-mail přes odpovědní formulář.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Junior HR Manager

PYXIS DESIGN s.r.o. | PYXIS DESIGN s.r.o. | Celá ČR Celá ČR
  • Brigáda
Zveřejněno: 13. prosince

Pokladní Praha 10

ABZAKOVO spol. s r.o. | ABZAKOVO spol. s r.o. | Praha Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 14. prosince

Mytí aut - Praha 8

ABZAKOVO spol. s r.o. | ABZAKOVO spol. s r.o. | Praha Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 14. prosince

Uklid

effectia s.r.o. | effectia s.r.o. | Praha Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 14. prosince

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
NOVÁK maso - uzeniny s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Posíláte životopisy, ale firmy se neozývají? Nebo dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Neznamená to hned, že nemáte šanci. Někdy stačí změnit způsob, jakým na nabídky reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk odpoví na několik inzerátů, čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase je snadné získat pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být mnohem jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejný životopis na různé pozice nebo zaměstnavatel v prvních vteřinách nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

nabídka