- 170 – 187 Kč / hod
- Brigáda
Enter - Prise Sorting, s.r.o. zajišťujeme výrobcům automobilových součástek jako externí firma kontrolní, opravné a třídící práce.
Působíme po celé ČR v mnoha firmách, pracujeme přímo u nich. Nabízíme jak dlouhodobou brigádu, tak stálou práci.
Kontrola komponentů z plastu, jedná se o menší díly, vizuální kontrola malých plastových dílů, je nutná pečlivost. při kontrole vad laku, škrábance, nerovnosti, tečky, náročné na pozornost a oči.
Práce v moderním čistém prostředí . Jde o práci na dvě směny, ranní, odpolední, noční..
Máte technického ducha, jste manuálně zruční a baví Vás práce v automobilovém průmyslu? Pak hledáme právě Vás!
● zkušenosti uvítáme, ochota učit se novým dovednostem
● vizuální kontrola plastových dílů manipulace s plastovými díly,
práce na pozornost náročná práce pro oči
● dodržovat plán směn, je nutné odchodit všechny dohodnuté a naplánované směny
● pravidelnou docházku 8mi hodinových směn týden ranní, týden odpolední, týden noční, občas dle dohody víkend.
● spolehlivost, pracovitost
● samostatnost
● pozornost a pečlivost
● dobrý zrak (brýle nejsou překážkou)
Ranní, odpolední noční, 8mi hodinová směna, občas víkendy.
● Smlouva na DPP po zapracování s přechodem na HPP.
● Mzda od 150/ hod.,+10 Kč/hod. motivační výkonnostní bonus za dodržení plánu směn
● Čistá práce v moderním prostředí.
● Firemní oblečení.
● Podpora při zaškolení.
● Dlouhodobou spolupráci, férové jednání.
● Nástup ihned.
● Osmi hodinová pracovní doba.
● Vhodné pro muže i ženy s dobrým zrakem na pozornost a vidět vady - podmínkou. Práce probíhá ve stoje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.