- Brigáda

Hotel s restaurací na Mělníku hledá sympatickou kolegyni/u do hotelové recepce (recepční práce, příprava snídaní, obsluha apod.) se znalostí jazyků a obchodním duchem.
Směny 6.00-ca11.00 hod. / ca15.00-22.00 hod. / 6.00-15.00 Počet pravidelných směn dle dohody (min15h ; max40h týdně).
V případě zájmu prosím zašlete svůj životopis.
Nástup kdykoliv. Těšíme se…
Uvítáme znalost AJ nebo NJ, pečlivost, flexibilitu, úsměv a zájem se zapojit do jakékoliv činnosti.
Mzda dle dovedností a přínosu ca 150-200 Kč/ hod. + spropitné.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.