Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Práce v Štěnovice nabízí různé možnosti pro hledající zaměstnání – od služeb a maloobchodu přes stavebnictví až po lehkou výrobu a logistiku. V regionu jsou běžné pozice v administrativě, technické a řemeslné profese, obsluha v pohostinství nebo práce v péči a vzdělávání. Pokud sledujete pracovní nabídky v okolí, často narazíte i na brigády a flexibilní úvazky vhodné pro místní obyvatele i dojíždějící.
Štěnovice jsou typické klidným tempem života, zeleným okolím a pohodlnou dostupností do blízkého krajského města. Místní prostředí nabízí dobré zázemí pro rodiny i jednotlivce – základní služby, možnosti volnočasového vyžití a příjemné místo pro procházky nebo cyklistiku. Pro ty, kdo chtějí kombinovat klid menší obce s pracovními příležitostmi v regionu, je to atraktivní volba.
Z profesního pohledu Štěnovice fungují jako stabilní mikroregion s rozumnou infrastrukturou pro podnikání i služby. Díky blízkosti větších center jsou zde dostupné pracovní nabídky v dopravě, servisu a dodavatelských řetězcích, zároveň město podporuje lokální živnostníky a malé provozy. Hledání zaměstnání či konkrétních pracovních příležitostí v Štěnovice tak často přináší kombinaci místních nabídek a příležitostí k dojíždění za kariérním růstem.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, prodavač / prodavačka nebo máte zájem o profesi dělník / dělnice? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Nové Město, Praha, Ostrava, Praha, Plzeň, Žižkov, Praha, Vršovice, Praha, České Budějovice, Olomouc, Hradec Králové, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Vrátný je osoba, která má na starosti ochranu a kontrolu přístupu na určité místo, budovu nebo zařízení. Její hlavní povinností je zajišťovat bezpečnost a správný průběh vstupu a výstupu lidí a vozidel.Také může mít různé role a odpovědnosti v závislosti na konkrétním pracovním prostředí.
Vrátný může žádat návštěvníky nebo zaměstnance, aby prokázali svou totožnost prostřednictvím dokladu totožnosti, průkazu zaměstnance nebo jiného oprávnění. Vede záznamy o osobách a vozidlech, které přicházejí a odcházejí. Tyto záznamy mohou sloužit pro účely evidence a bezpečnosti. V některých případech může být vrátný zodpovědný za monitorování bezpečnostních kamer, alarmů a dalších zabezpečovacích zařízení. V případě nouze nebo krizové situace může vrátný hrát roli při organizování evakuace nebo přivolání záchranných složek.
Kvalifikace potřebná pro práci vrátného se může lišit v závislosti na konkrétním pracovním prostředí a požadavcích zaměstnavatele. V mnoha případech není nutná vysokoškolská kvalifikace, ale spíše kombinace dovedností, schopností a zkušeností, které jsou relevantní pro povinnosti vrátného. Schopnost efektivní komunikace s návštěvníky, zaměstnanci a dalšími kolegy. Schopnost zacházet s lidmi zdvořile, zdůrazňovat profesionální chování a zachovávat diskrétnost. Některé pracovní prostředí může vyžadovat absolvování speciálního kurzu či školení v oblasti bezpečnosti, první pomoci nebo obsluhy zabezpečovacích systémů.
Vrátný může pracovat v různých prostředích a typech organizací, kde je potřeba zajišťovat bezpečnostní kontrolu a kontrolu přístupu. V některých větších bytových komplexech je vrátný zaměstnáván k monitorování vstupů a výstupů, a také k poskytování informací nájemníkům. V muzeích, galeriích nebo koncertních sálech může vrátný zajišťovat bezpečnost a kontrolu návštěvníků.
Vrátný by měl mít několik dovedností a schopností, které jsou důležité pro úspěšné vykonávání své práce. Schopnost efektivní komunikace s různými lidmi, včetně návštěvníků, zaměstnanců a kolegů. Vrátný by měl být schopen jasně vyjádřit informace a naslouchat potřebám ostatních. Základní znalosti o bezpečnostních postupech, pravidlech a protokolech. Vrátný by měl být schopen identifikovat potenciální bezpečnostní rizika a reagovat na ně. Schopnost rychle a efektivně reagovat na různé situace, například při kontrole přístupu nebo při řešení problémů.
Práce vrátného může bavit různé typy lidí, kteří mají určité osobnostní vlastnosti a zájmy vhodné pro tuto činnost osoby, které mají zájem o zajištění bezpečnosti a ochranu lidí a majetku, mohou mít radost z práce, protože mají možnost aktivně přispět k udržení bezpečného pracovního nebo obytného prostředí. Vrátní jsou často prvními osobami, které interagují s návštěvníky a zaměstnanci. Lidé, kteří mají silné komunikační dovednosti a rádi se setkávají s novými lidmi, mohou být v této roli spokojeni.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
