Nejprve se registrujte nebo se přihlašte
Vytvořte si životopis a vyplňte pracovní preference
Začněte vyhledávat nabídky pomocí umělé inteligence
Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, dělník / dělnice nebo máte zájem o profesi prodavač / prodavačka? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Ostrava, Nové Město, Praha, Praha, Plzeň, České Budějovice, Žižkov, Praha, Vršovice, Praha, Olomouc, Liberec, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Manažer prodeje je profesionál, který je zodpovědný za řízení prodejního týmu a dosahování prodejních cílů organizace. Jeho úkolem je strategické plánování, organizování, monitorování a rozvoj prodejních aktivit. Má za úkol zajistit, že prodejní tým efektivně a úspěšně komunikuje s klienty, uzavírá obchody a posiluje vztahy se zákazníky. Manažer prodeje často spolupracuje s dalšími odděleními, jako je marketing, vývoj produktu a zákaznický servis, aby zajistil komplexní a koordinovaný přístup k prodejním aktivitám.
Manažer prodeje musí mít široké spektrum dovedností. Především musí umět motivovat a vést tým, analyzovat trh a konkurenci, navrhovat prodejní strategie, stanovovat cíle a sledovat jejich dosažení. Je důležité, aby byl manažer prodeje komunikativní - budovat vztahy se zákazníky a vyjednávat. Pro usnadnění jeho práce a udržení přehledu o výkonu týmu využívá CRM systémů. Důležitý je přístup k informacím, především o trhu a konkurenci. Podle těchto dat vytváří a upravuje prodejní strategii a zlepšuje výkon prodejního týmu.
Práce manažera prodeje je vhodná pro osoby, které mají silné komunikační dovednosti a schopnost vést tým. Proaktivita, dobré organizační schopnosti a schopnost strategicky myslet jsou také důležité. Manažer prodeje by měl být orientován na výsledky a mít schopnost pracovat pod tlakem. Tato role je vhodná pro lidi, kteří mají vášeň pro prodej a zájem o rozvoj obchodních aktivit. Tato práce je šitá pro lidi, kteří mají rádi dynamické prostředí obchodu a jsou motivováni dosahováním prodejních cílů a pro osoby, které mají zájem o strategii a plánování, a zároveň mají schopnost inspirovat a vést tým.
Manažer prodeje je potřebný ve všech typech firem, které mají prodejní tým a usilují o růst prodejů. Může se jednat o malé a střední podniky i velké korporace. Manažer prodeje je důležitý ve firmách, které prodávají výrobky nebo služby, ať už na spotřebitelském trhu nebo v obchodním sektoru. Jeho role může být klíčová pro dosažení obchodních cílů a zvýšení tržeb.
Pro výkon práce manažera prodeje je obvykle vyžadováno vysokoškolské vzdělání v oboru obchod nebo marketing. Výhodou může být předchozí pracovní zkušenost v prodeji nebo obchodním prostředí. Manažeři prodeje také často absolvují různé kurzy a školení zaměřené na prodejní dovednosti, komunikaci a vedení týmu. V tomto odvětví jsou také nezanedbatelné zkušenosti a praxe.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
