Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
V Jilemnici najdete širokou škálu pracovních příležitostí zejména v pohostinství, cestovním ruchu a obchodu, ale i v lehkém průmyslu, stavebnictví či zdravotnictví. Práce v Jilemnici zahrnují pozice od recepčních a kuchařů přes prodavače a řemeslníky až po administrativní pracovníky, technické profese či obsluhu strojů. Na portálu pracovní nabídky zde pravidelně doplňují nové inzeráty, takže uchazeči o zaměstnání mají možnost vybírat mezi trvalými i sezonními nabídkami.
Město je typické přátelskou atmosférou malého sídla s dobrou dostupností přírody a sportovních možností. Život v Jilemnici je spojen s klidem, přesto s dostatkem služeb — školy, obchody, zdravotní péče a kulturní akce vytvářejí komfortní zázemí. Pro lidi, kteří hledají rovnováhu mezi pracovním nasazením a volným časem v přírodě, je Jilemnice atraktivní volbou, kde se snadno navazují profesní i sousedské kontakty.
Z profesního hlediska Jilemnice funguje jako regionální centrum služeb a turistického ruchu, které podporuje vznik menších firem a živností. Díky sezonnímu provozu i stálé poptávce po místních službách jsou zde dostupné různé formy zaměstnání i příležitosti pro odborné profese a řemeslníky. Kdo sleduje pracovní nabídky, najde v Jilemnici kombinaci stabilních i dynamických pracovních příležitostí vhodných pro různé kariérní cesty.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, dělník / dělnice nebo máte zájem o profesi prodavač / prodavačka? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Nové Město, Praha, Ostrava, Praha, Plzeň, Žižkov, Praha, Vršovice, Praha, České Budějovice, Olomouc, Hradec Králové, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Marketingový manažer je odborník, který se specializuje na plánování, strategii a řízení marketingových aktivit a kampaní organizace. Jeho úloha spočívá v analýze trhu, identifikaci cílového publika, vypracování marketingových strategií, koordinaci týmu, sledování výsledků a dosahování stanovených marketingových cílů. Marketingový manažer musí mít schopnost kreativního myšlení, analýzy trhu, vedení týmu a rozhodování. Jeho práce přispívá k budování značky, zvyšování povědomí a podpoře prodeje organizace.
Musí mít široké spektrum dovedností, aby byl úspěšný ve své roli. Musí mít schopnost plánovat a implementovat strategie marketingových kampaní, vyhodnocovat výsledky a optimalizovat marketingové aktivity. Důležitá je také schopnost analyzovat trh, sledovat konkurenci a identifikovat nové trendy a příležitosti. Marketingový manažer musí umět vytvářet efektivní komunikační strategie, vést tým a spolupracovat s různými interními a externími zainteresovanými stranami.
Mezi nejdůležitější nástroje patří moderní technologie a softwary pro správu marketingových kampaní, sledování výsledků, analýzu dat a správu sociálních sítí. Marketingový manažer také potřebuje přístup k relevantním informacím a zdrojům, jako jsou tržní výzkumy, marketingové databáze a analytické nástroje. Vybavení pro prezentace a komunikaci, jako jsou projekční zařízení, prezentace a grafické programy jsou také důležité.
Profese oslovuje lidi, kteří baví plánovat a provádět marketingové kampaně, analyzovat data, sledovat trendy a dosahovat výsledků. Marketingový manažer je motivován tím, že může přispět k budování značky a růstu organizace prostřednictvím úspěšných marketingových iniciativ. Rovněž je potěšující, když může spolupracovat s týmem, přinášet nové nápady a inovace a sledovat jejich účinek na trhu.
Může pracovat v různých typech organizací, včetně firem, agentur, neziskových organizací, maloobchodních řetězců a vzdělávacích institucí. Jeho pracoviště se může nacházet v kanceláři, ale také může vyžadovat terénní práci a setkávání se s klienty, poskytovateli a médii. Marketingový manažer spolupracuje s různými interními odděleními, jako jsou prodej, produktový management a PR, také komunikuje s externími partnery, jako jsou reklamní agentury, dodavatelé a média.
Obvykle se vyžaduje vysokoškolské vzdělání v oboru marketingu, obchodu, komunikace nebo podobném oboru. Důležitá je také praxe v oblasti marketingu, například ve formě stáže, pracovních zkušeností nebo projektů. Marketingový manažer by měl mít znalosti o marketingových strategiích, nástrojích a technikách, včetně digitálního marketingu, sociálních médií a analytických nástrojů. Certifikace a odborné kurzy v oblasti marketingu mohou být přínosné pro rozšíření znalostí a dovedností. Důležitá je také schopnost sledovat aktuální trendy v marketingu a adaptovat se na nové technologie a změny na trhu.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.
Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.
Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.
Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?
Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.
