- 100 000 – 120 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
DO NAŠEHO PŘÁTELSKÉHO A ÚSPĚŠNÉHO TÝMU ZUBNÍ KLINIKY DENTAL CARE V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH VYBÍRÁME DENTÁLNÍ HYGIENISTKU.
Pokud je pro Vás práce koníčkem, ráda se usmíváte a úsměvy umíte také rozdávat NABÍDNEME Vám dlouhodobou spolupráci, motivační mzdové ohodnocení, zavedenou klientelu, moderní prostředí, špičkové vybavení + moderní materiály, příjemný kolektiv, moderní koncept kliniky=práce bez stresu, podpora a zázemí silné značky, ordinační dobu 34h/týdně a další zaměstnanecké benefity na oplátku od Vás budeme požadovat odpovídající vzdělání v oboru, loajální přístup, smysl pro týmovou spolupráci, příjemné vystupování, pečlivost, důslednost, zájem o vývoj v oboru, chuť se vzdělávat a osobnostně růst.
Pokud Vás těchto pár bodů oslovilo a zároveň umíte zmíněné požadavky naplnit nezbývá než tuto příležitost využít, nezávazně nás kontaktovat a přijít se přesvědčit..:)
„Dáme Vaší profesní kariéře nový rozměr“ Silná podpora týmu, vlastní realizace s nadstandardními příjmy … Těšíme se na Vás!
Více informací o nás naleznete také na www.dentalcarecb.cz a sociálních sítích.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.