Provoz MŠ od 6:30 do 16:30 hod. Směny ranní, střední, odpolední. Přímá výchovně vzdělávací činnost v rozsahu 31 hodin týdně.
Požadujeme pedagogické vzdělání, spolehlivost, empatický přístup k dětem, zkušenosti s prací v předškolním zařízení výhodou, nikoli podmínkou.
Zaměstnanecké výhody: Stravování v MŠ, příspěvek FKSP. V případě zájmu kontaktovat zaměstnavatele telefonicky (7:30 – 17:00 hod.), e-mailem nebo osobně ZŠ Dolní Třebonín 81
Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.
Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.
Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?
Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.
