Pozice: Učitelé na 2. stupni základních škol – nejlépe se zaměřením TV, informatika, fyzika
Místo vhodné i pro absolventy.
Vítáme kolegy, kteří chtějí vést děti k přemýšlení, kreativitě, mají vstřícný a pozitivní přístup k dětem, rodičům i kolegům, týmového ducha a ochotu dále se rozvíjet a vzdělávat. Nabízíme vstřícný kolektiv s možností osobního rozvoje, kolegiální podporu, možnost růstu a seberealizace, příjemné pracovní prostředí, 12. platovou třídu, plat dle praxe a zkušeností, osobní ohodnocení, příspěvek na stravování, FKSP. Požadujeme: kvalifikaci dle zákona č. 563/2004 Sb., čistý výpis z rejstříku trestů, zdravotní způsobilost.
Nabízíme příjemné a přátelské pracovní prostředí, vstřícný kolektiv s možností osobního rozvoje, kolegiální podporu, možnost růstu a seberealizace, 12. platovou třídu, plat dle praxe a zkušeností, osobní příplatek, příspěvek na stravování, penzijní připojištění, příspěvek na dovolenou, zdravotní doplňky a další benefity z FKSP. Dbáme na dobré vztahy mezi kolegy a pohodovou atmosféru a rádi vás mezi sebou uvítáme!
Nástup od 25.8.2022. Mzda: 32 820,– až 42 780,–Kč
Kontakt: Králová Lada Mgr., tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
První kontakt e-mailem.
Místo výkonu práce: ZÁKLADNÍ ŠKOLA BOHUTÍN, Bohutín č.p. 37, Bohutín
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.
Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!
Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.