Náplň práce: obsluha měřících stanic pro kontinuální odběry a měření venkovního ovzduší (znalost přístrojové techniky, SW pro měřící techniku); měření venkovního ovzduší- imisí- mobilní technikou (znalost techniky a principů měření jednotlivých škodlivin v ovzduší dle specifikace měřícího vozu, znalost SW vybavení a SW pro přenos dat, zpracování naměřených dat); provádění odběrů a fyzikálních měření pracovního a komunálního prostředí (měření a vzorkování pracovního a komunálního ovzduší, měření intenzity umělého osvětlení a denního osvětlení, měření mikroklimatických podmínek, měření hluku a vibrací); práce v terénu; samostatná práce s laboratorním informačním systémem; komunikace se zákazníky.
Požadavky pro přijetí: vysokoškolské vzdělání technického, chemického nebo přírodovědného směru; dobrá znalost práce na PC; organizační schopnosti, odpovědnost, spolehlivost, flexibilita a komunikativnost; řidičský průkaz skupiny B a pokud možno i skupiny C (možnost rozšířit dosavadní ŘP o skupinu C).
Zaměstnanecké výhody a benefity: smlouva na dobu určitou (1 rok) s možností prodloužení na dobu neurčitou; 5 týdnů dovolené a 2 dny sick days; stravenkový paušál.
Platové ohodnocení: dle dosaženého vzdělání a praxe dle platných předpisů pro státní organizace.
Nástup: dle dohody.
V případě zájmu kontaktujte zaměstnavatele e-mailem.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.
Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!
Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.