Servírka/číšník

Štramberk
30.000 – 35.000 Kč

z::3.6.2026

Náplň práce:

  • o práce s pokladním systémem a platebním terminálem,
  • o obsluha hostů od objednání až po zaplacení,
  • o znalost jídelního a nápojového lístku,
  • o zajištění plynulého chodu restaurace,
  • o zodpovědnost za skladové zásoby a spotřební dobu zboží,
  • o práce na turnusové služby (krátký – dlouhý týden).

Požadujeme:

  • o pečlivost, flexibilitu, spolehlivost, samostatnost,
  • o příjemné vystupování,
  • o čistý pracovní rejstřík,
  • o vyučení v oboru není podmínkou, šikovné uchazeče zaučíme,
  • o základní znalost AJ výhodou.

Nástup možný od ihned.
Adresy provozoven firmy ISMM Restaurants & Hotels s.r.o.:
Mlýn Kozlovice, Kozlovice 130, 739 47, Kozlovice
Hotel Šipka, Náměstí 37, 742 66 Štramberk
Hotel Gong, Zauličí 410, 742 66 Štramberk

o firemní stravování zdarma,
o příspěvek na penzijní připojištění,
o stálá celoroční smlouva,
o příjemný pracovní kolektiv,
o práce ve stabilní a prosperující společnosti,
o víkendové pobyty ve firemním Hotelu Gong/Mlýn Kozlovice
o příjemné a čisté pracovní prostředí,
o možnost dlouhodobého pracovního vztahu,
o bonusy/prémie,
o zvýhodněné půjčky zaměstnancům,
o firemní akce,
o pracovní oblečení

Sídlo firmy

ISMM Restaurants & Hotels s.r.o.
Zauličí 410
742 66 Štramberk

IČO: 03776859
Datová schránka: vt3wsjg
Další informace:
GPS: 49.588415043919,18.121290994873,
S-JTSK: -484570.67 -1127940.30, RUIAN: 8321248

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

BONVER WIN, a.s. | BONVER WIN, a.s. | Paskov Paskov
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro studenty
Zveřejněno: 4. června
Vision Travel s.r.o. | Vision Travel s.r.o. | Horní Lomná Horní Lomná
  • 32 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 3. června
Miura Hotel s.r.o. | Miura Hotel s.r.o. | Čeladná Čeladná
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 3. června
Miura Hotel s.r.o. | Miura Hotel s.r.o. | Čeladná Čeladná
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 3. června
JOBSTART s.r.o. | JOBSTART s.r.o. | Frýdlant nad Ostravicí Frýdlant nad Ostravicí
  • 4 000 – 4 500 Kč / týden
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 2. června
Vision Travel s.r.o. | Vision Travel s.r.o. | Horní Lomná Horní Lomná
  • 33 000 – 34 998 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 30. května

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.