- Plný úvazek

Místo výkonu práce: DOZP Stará Oleška
Výroba a výdej běžných druhů teplých jídel, například gulášů, polévek, příloh hlavních jídel, moučníků nebo cukrářských výrobků, např. ovocných knedlíků, omelet, koláčů, bábovek, vánoček, složitých jídel studené kuchyně, např. studených mís, závitků v aspiku, kombinovaných salátů, výroba polotovarů z předzpracovaných surovin pro přípravu hlavních jídel podle stanovených pracovních postupů.
Obsluha velkokapacitních strojů na výrobu pokrmů
výuční list v oboru není nutný, pokud bude praxe v oboru
Nabízíme: příspěvek na stravné, příspěvek na dovolenou, příspěvek na penzijní připojištění, zaměstnanecké jízdné, po měsíci přiznání osobního příplatku
Kontakt: Mgr. Dagmar Vaňková, tel. zobrazit tel. číslo (volat po-pá 7:00 – 14:30 hod.), e-mail: e-mail přes
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.